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~type_genre:"Aufsatz im Buch"
~type_genre:"Guidebook"
~isPartOf:"Personalplanung : neue Herausforderungen für das Human Resource Management"
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Search: subject_exact:"Familienfreundliche Arbeitsbedingungen"
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Personalmanagement
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Personalmarketing
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Type of publication
All
Article
3
Type of publication (narrower categories)
All
Aufsatz im Buch
Guidebook
Book section
3
Language
All
German
3
Author
All
Hromadka, Wolfgang
1
Lysk, Ute
1
Steffen, Erhard
1
Published in...
All
Personalplanung : neue Herausforderungen für das Human Resource Management
Creating balance? : international perspectives on the work-life integration of professionals
17
Work-Life-Balance - eine Frage der Leistungspolitik : Analysen und Gestaltungsansätze
16
Expanding the boundaries of work-family research : a vision for the future
15
Betriebliche Familienpolitik : Kontexte, Messungen und Effekte
14
Women, work, and family : how companies thrive with a 21st-century multicultural workforce
13
Work-Life Balance : erfolgversprechende Konzepte und Instrumente für Extremjobber
13
New frontiers in work and family research
11
Harmonizing work, family, and personal life : from policy to practice
9
Work and quality of life : ethical practices in organizations
8
Handbook on women in business and management
6
The new ideal worker : organizations between work-life balance, gender and leadership
6
Work-family integration strategies
6
Flourishing in life, work and careers : individual wellbeing and career experiences
5
Mobility and technology in the workplace
5
Zeitkonflikte : Renaissance der Arbeitszeitpolitik
5
Arbeits- und Beschäftigungsformen im Wandel : [im Rahmen des Förderschwerpunkts "Balance von Flexibilität und Stabilität" (BMBF-Entwicklungsprogramm "Arbeiten-Lernen-Kompetenezen entwickeln") aus Mitteln des Bundesministeriums für Bildung und Forschung und aus dem Europäischen Sozialfonds der Europäischen Union gefördert]
4
Auf dem Weg zur Arbeit 4.0 : Innovationen in HR
4
Chancengleichheit durch Personalpolitik : Gleichstellung von Frauen und Männern in Unternehmen und Verwaltungen ; rechtliche Regelungen - Problemanalysen - Lösungen
4
Demographic knowledge - gender - ageing
4
Juggling, balancing, and integrating work and family roles and responsibilities
4
Lebenslaufpolitik im Betrieb : Optionen zur Gestaltung der Lebensarbeitszeit durch Langzeitkonten
4
Women's entrepreneurship in the 21st Century : an international multi-level research analysis
4
Ageing, organisations and management : constructive discourses and critical perspectives
3
Arbeit der Zukunft : Möglichkeiten nutzen, Grenzen setzen
3
Chancengleichheit durch Personalpolitik : Gleichstellung von Frauen und Männern in Unternehmen und Verwaltungen ; rechtliche Regelungen, Problemanalysen, Lösungen
3
Die Vielfalt der Work-Life-Balance : aktive Väter ; Men Studies ; teilzeitarbeitende Führungskräfte ; Vereinbarkeit von Studium & Familie
3
Family change
3
Karrierechancen von Frauen erfolgreich gestalten : Analysen, Strategien und Good Practices aus modernen Unternehmen
3
Research handbook on women in international management
3
Teilzeitführung : Rahmenbedingungen und Gestaltungsmöglichkeiten in Organisationen
3
The future of knowledge-intensive service work : theory and practice of managing human and organisational resources ; based upon the symposium "The future of knowledge intensive service work: theory and practice of managing human and organizational resources" (June 17 - 18, 2010 at the Carl von Ossietzky University Oldenburg, Germany)
3
The psychology of the recession on the workplace
3
Wirtschaftspsychologie und Organisationserfolg : Tagungsband zur 16. Fachtagung der "Gesellschaft für Angewandte Wirtschaftspsychologie", Stuttgart, 11. bis 12. Februar 2011 ; ["Wirtschaftspsychologie und Organisationserfolg" - so lautete das Motto der 16. Fachtagung der Gesellschaft für Angewandte Wirtschaftspsychologie (GWPs), die am 11. und 12. Februar 2011 durch die FernHochschule Riedlingen ausgerichtet wurde]
3
Work from home : multi-level perspectives on the new normal
3
A socio-economic perspective on parenthood
2
Betriebliches Gesundheitsmanagement : mit gesunden Mitarbeitern zu unternehmerischem Erfolg
2
Causes and consequences of job-related spatial mobility in cross-national comparison
2
Cliometrics of the family
2
Current perspectives on Asian women in leadership : a cross-cultural analysis
2
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ECONIS (ZBW)
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1
Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Hromadka, Wolfgang
- In:
Personalplanung : neue Herausforderungen für das Human …
,
(pp. 8-14)
.
2009
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003792737
Saved in:
2
Faktor Familienfreundlichkeit : Kosten sparen und Ressourcen gewinnen
Lysk, Ute
- In:
Personalplanung : neue Herausforderungen für das Human …
,
(pp. 16-19)
.
2009
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003792739
Saved in:
3
Gemeinsam Werte schaffen : Best Practice ; Arbeitgeberattraktivität steigern
Steffen, Erhard
- In:
Personalplanung : neue Herausforderungen für das Human …
,
(pp. 27-30)
.
2009
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003792743
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