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~language:"deu"
~subject:"Gender discrimination"
~person:"Huesmann, Monika"
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Search: subject_exact:"Geschlechterpolitik"
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Gender discrimination
Deutschland
2
Gender mainstreaming
2
Germany
2
Gleichstellungspolitik
2
Anforderungsprofil
1
Betriebliches Bildungsmanagement
1
Employer-provided training
1
Further training
1
Gender equality
1
Geschlechterdiskriminierung
1
Gleichberechtigung
1
Occupational profile
1
Weiterbildung
1
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less ...
Type of publication
All
Article
1
Type of publication (narrower categories)
All
Aufsatz im Buch
1
Book section
1
Language
All
German
Author
All
Huesmann, Monika
Klatzer, Elisabeth
3
Abramowski, Ruth
1
Appelt, Erna
1
Beaufaÿs, Sandra
1
Betzelt, Sigrid
1
Binot, Regine
1
Bünnig, Jenny
1
Carstensen, Tanja
1
Chakravorty, Swastika
1
Crepaldi, Chiara
1
Demuth, Ute
1
Dingeldey, Irene
1
Fink, Mariette
1
Funk, Annette
1
Gottschall, Karin
1
Gümbel, Michael
1
Hendrix, Ulla
1
Herrmann, Jeremia
1
Hofmann, Roswitha
1
Hokema, Anna
1
Kar, Biswajit
1
Klammer, Ute
1
Kocher, Eva
1
Kohte, Wolfhard
1
Kortendiek, Beate
1
Kundu, Debolina
1
Laskowski, Silke Ruth
1
Le Friant, Martine
1
Mader, Katharina
1
Mairhuber, Ingrid
1
Mauer, Heike
1
Mense, Lisa
1
Milbert, Antonia
1
Möllering, Guido
1
Müller, André
1
Niegel, Jennifer
1
Nielbock, Sonja
1
Rapp, Silke
1
Rudel, Gerd
1
more ...
less ...
Published in...
All
Chancengleichheit durch Personalpolitik : Gleichstellung von Frauen und Männern in Unternehmen und Verwaltungen ; rechtliche Regelungen, Problemanalysen, Lösungen
1
Source
All
ECONIS (ZBW)
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1
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Date (oldest first)
1
Gendertraining-Paradoxien : wie die Norm der geschlechterparitätischen Zusammensetzung von Trainingsteams dem Ziel der Geschlechtergerechtigkeit entgegenwirkt : ein Diskussionsbeit...
Huesmann, Monika
- In:
Chancengleichheit durch Personalpolitik : …
,
(pp. 357-364)
.
2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003605746
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