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Veränderungsintelligenz : agiler, innovativer, unternehmerischer den Wandel unserer Zeit meistern
Baltes, Guido (ed.); Freyth, Antje (ed.) - 2017
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011438148
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Neue Komplexität in Personalarbeit und Führung : Herausforderungen und Lösungsansätze
Scheinpflug, Rita (ed.); Stolzenberg, Kerstin (ed.) - 2017
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011570442
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Chinas Innovationsstrategie in der globalen Wissensökonomie : Unternehmen, Hochschulen und Regionen im Spannungsfeld von Politik und Autonomie
Freimuth, Joachim (ed.); Schädler, Monika (ed.) - 2017
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011709750
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Demografischer Wandel : Aufbruch in eine altersgerechte Arbeitswelt
SRH Fernhochschule - 2018
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011759601
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Talent Management : Talente identifizieren, Kompetenzen entwickeln, Leistungsträger erhalten
Ritz, Adrian (ed.); Thom, Norbert (ed.) - 2018 - 3., vollständig überarbeitete Auflage
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011774462
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Future Talents : Personalgewinnung und Bindung von Praktikanten und Studierenden
Rütten, Marcel (ed.); Bierer, Kristina (ed.) - 2021
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012414782
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Kompetenzen von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in der digitalisierten Arbeitswelt : Analysen und Handlungsempfehlungen am Beispiel der Steuerberatungsbranche
Moukouli, Virginia (ed.); Nerdinger, Friedemann W. (ed.);  … - 2022
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012548453
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Personalperspektiven : Human Resource Management und Führung im ständigen Wandel
Klaus, Hans (ed.); Schneider, Hans J. (ed.) - 2016 - 12. Auflage
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014012050