Showing 1 - 10 of 65
We develop a new model to explain the occupational structure of Dutchsectors of industry. The non-homothetic production function we use takesaccount of capital-skill complementarities, skill-biased technological changeand the interaction between labour demand and supply.We estimate the...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011160111
In dit werkdocument wordt verslag gedaan van een onderzoek naar het beroepenmodel van de uitbreidingsvraag van het ROA. Het onderzoek vindt plaats in het kader van het Project Onderwijs-Arbeidsmarkt (POA). In Cörvers en Dupuy (2006) is het beroepenmodel beschreven dat is gebruikt voor het...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011160112
De introductie, implementatie en diffusie van de computer in zijn vele verschijningsvormen heeft het karakter van veel werkzaamheden veranderd. Tevens hebben verschuivingen plaatsgevonden in de vaardigheden die voor het werk van belang zijn. Dit heeft in een groot aantal gevallen geleid tot een...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011160113
In mei 2003 heeft Hogeschool INHOLLAND het Researchcentrum voor Onderwijs en Arbeidsmarkt (ROA) van de Universiteit Maastricht opdracht verleend een instrument te ontwikkelen waarmee de mening van het werkveld over de kwaliteit van haar opleidingen in kaart kan worden gebracht. Het instrument is...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011160114
In 1998 is onder auspiciën van de VSNU de WO-Monitor van start gegaan. Aanleiding hiervoor was de behoefte om over landelijke gegevens te beschikken met betrekking tot de arbeidsmarktintrede van afgestudeerden. Weliswaar werd op diverse plaatsen reeds onderzoek verricht naar de overgang van het...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011160115
Dit werkdocument gaat in op de methodiek die in het uitvoeringsjaar 2003 gehanteerd wordt binnen de schoolverlatersonderzoeken zoals die door het ROA worden uitgevoerd. Het betreft de enquêtes Registratie van Uitstroom en Bestemming van Schoolverlaters (RUBS), HBO-Monitor en WO-Monitor. Deze...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011160116
In 2005-2006 is de opzet van de instellingsrapportages voor het hoger onderwijs (HO) in overleg met de HBO-raad, VSNU, hogescholen en universiteiten aangepast om beter aan te sluiten bij het accreditatiekader. Door de nieuwe opzet kunnen hogescholen en universiteiten direct zien welke resultaten...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011160117
Dit werkdocument gaat in op de methodiek die in het uitvoeringsjaar 1998 is gehanteerd binnen het schoolverlatersonderzoek zoals dat door het ROA wordt uitgevoerd. Dit betreft de enquêtes Registratie van Uitstroom en Bestemming van Schoolverlaters (RUBS), HBO-Monitor en WO-Monitor. Sinds 1996...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011160118
In dit werkdocument wordt een overzicht gegeven van de methodiek die is gehanteerd bij het opstellen van de arbeidsmarktprognoses naar opleiding en beroep tot 2002 en de bijbehorende arbeidsmarktindicatoren ten behoeve van het rapport De arbeidsmarkt naar opleiding en beroep tot 2002 en de...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011160119
The objective of this study is to improve our understanding of the causes of replacement demand and labour market outflow. A better understanding of the factors that explain why workers flow out is needed for the Netherlands because this country is faced with a particularly high labour market...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011160120