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Das Beobachtungsinterview als Methode der Organisationsforschung

Kuhlmann, Martin

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Sozialkapitalkonzepte und ihre Brauchbarkeit in der Personal- und Organisationsforschung

Jans, Manuel - 2003

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Sozialkapitalkonzepte und ihre Brauchbarkeit in der Personal- und Organisationsforschung

Jans, Manuel - 2003

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Sozialkapitalkonzepte und ihre Brauchbarkeit in der Personal- und Organisationsforschung

Jans, Manuel - 2003

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Wissensdynamik in Communities : Sozialkapital und seine Wirkung auf die Lernfähigkeit sozialer Systeme

Reinbacher, Paul - 2008 - 1. Aufl.

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Burn-out und Sozialkapital - Konzepte und Ergebnisse vergleichender Organisationsforschung

Ehresmann, Cona - In: Arbeit und Gesundheit im 21. Jahrhundert : …, (pp. 153-173). 2017

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Rationalität betrieblicher Gesundheitsförderung in der Unternehmenskommunikation: Eine Analyse von Begründungen für Gesundheitsförderungsprogramme in Österreich

Brandl, Julia; Kugler, Alexandra - In: Zeitschrift für Personalforschung (ZfP) 23 (2009) 1, pp. 47-64

Die aktuelle Diskussion über betriebliche Gesundheitsförderung fokussiert auf freiwillige Maßnahmen, für die Betriebe zusätzliche Kosten tragen. Bezug nehmend auf das Konzept des Rationalitätsmythos im soziologischen Neoinstitutionalismus wird untersucht, welche Gründe für betriebliche...

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Sozialkapitalkonzepte und ihre Brauchbarkeit in der Personal- und Organisationsforschung

Jans, Manuel - 2003

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Umweltschutz in lernenden Organisationen: Theoretische und methodische Grundlagen akteurs- und umsetzungsorientierter Forschungskonzepte. Am Beispiel des Kooperations-Projektes Lokal handeln - systemweit denken. Beschäftigungs-, Qualifizierungs- und Beteiligungspotentiale von Umweltmanagement-systemen in kleinen und mittleren Unternehmen. Zukunftsfähige Unternehmen (6)

Brentel, Helmut - 2000

This Wuppertal Paper Environmental Protection in Learning Organizationshighlights the crucial methodological and theoretical assumptions which influencedand formed the design of the ADAPT-project about SMEs - Sustainability and theneeds of employees. Potentials for employment, qualification and...

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Organisationslernen und Wissensmanagement: Überlegungen zur Entwicklung und zum Stand des Forschungsfeldes

Berthoin Antal, Ariane; Dierkes, Meinolf - 2002

Organisationslernen und Wissensmanagement sind in der Organisationsforschung als anerkannte Forschungsbereiche und in …

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