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Wettbewerbsvorteile durch organisationales und individuelles Kompetenzmanagement : WU Competence Day 2008 organisiert vom Department für Management, Wirtschaftsuniversität Wien
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Zeitschrift für Personalforschung : ZfP
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Mobilität und Steuerung in international tätigen Unternehmen : eine theoretische Analyse
Mayrhofer, Wolfgang
-
1996
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2
Trennung von der Organisation : vom outplacement zur Trennungsberatung
Mayrhofer, Wolfgang
-
1989
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3
Personalpolitiken und -strategien im internationalen Vergleich
Mayrhofer, Wolfgang
- In:
Strategische Personalpolitik : Festschrift für Prof. …
,
(pp. 27-46)
.
1999
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4
Trennung von der Organisation : vom Outplacement zur Trennungsberatung
Mayrhofer, Wolfgang
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1989
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5
Auslandseinsatz als Instrument des informationellen Grenzmanagements international tätiger Unternehmen : eine systemtheoretisch orientierte Analyse
Mayrhofer, Wolfgang
- In:
Gestaltung von Organisationsgrenzen
,
(pp. 111-157)
.
1997
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Integration und Differenz - Personalarbeit zwischen Stabsabteilung und Linienmanagement in internationaler Perspektive
Mayrhofer, Wolfgang
- In:
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(pp. 297-324)
.
1998
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Manager tun nichts, sie reden nur!? : Zur Bedeutung (zukünftiger) Manager aus systemtheoretisch-konstruktivistischer Perspektive
Mayrhofer, Wolfgang
- In:
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,
(pp. 257-269)
.
1999
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8
Alt, aber gut!? / Personalpolitik aus Sicht der Organisationsentwicklung
Mayrhofer, Wolfgang
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Bartscher-Finzer, Susanne
;
Martin, …
- In:
Personalpolitik : wissenschaftliche Erklärung der …
,
(pp. 435-461)
.
1998
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9
Personalarbeit im Handel : eine europäische Perspektive
Mayrhofer, Wolfgang
- In:
Distribution im Aufbruch : Bestandsaufnahme und Perspektiven
,
(pp. 641-652)
.
1999
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10
Teamentwicklung
Mayrhofer, Wolfgang
- In:
Organizational Behaviour - Verhalten in Organisationen
,
(pp. 211-226)
.
2003
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001796292
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