Showing 1 - 10 of 20
between men and women evolve with work experience. The results suggest that there are only small changes in the level of …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010284917
. However, the research that explicitly focuses on the mechanisms through which the family type affects women’s wages is … on women’s investments in human capital, such as work experience. The results show that even though mothers’ lower level … children in women’s career and wage development is much more complex than what could be expected on the ground of human capital …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010285046
Perhevapaiden vaikutuksesta miesten ja naisten välisiin palkkaeroihin tiedetään hyvin vähän. Tässä katsauksessa pureudutaan empiiriseen kirjallisuuteen koskien perhevapaiden vaikutusta naisten ura- ja palkkakehitykseen. Suomalaisen empiirisen tutkimustiedon puuttuessa, tässä...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010285098
Tutkimuksessa selvitetään nuorten naisten ja miesten urakehityseroja työuran ensimmäisten vuosien aikana. Kuvauksellisessa analyysissä vertaillaan naisten ja miesten ensimmäisen tehtävän vaativuustasoja sekä työmarkkinaliikkuvuutta. Ekonometrinen osuus koostuu ylennyksen ja...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010285157
Suomalaisyritysten toimitusjohtajista ja hallitusten puheenjohtajista alle kymmenesosa sekä hallituksen jäsenistä alle neljäsosa on naisia. Laajaan yritysaineistoon perustuvan empiirisen regressioanalyysin perusteella havaitaan, että naistoimitusjohtoinen yritys on keskimäärin noin...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010285218
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000550849
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000974724
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000929121
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000929131
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001605411