Ce chapitre propose une analyse approfondie des performances du marché du travail français suivant la nouvelle Stratégie pour l’emploi de l’OCDE. Depuis 2015, les créations d’emploi ont fait refluer le chômage et les situations de sous emploi ont diminué, mais le marché du travail...

La création d’emplois a contribué à faire reculer le chômage, mais le marché du travail belge demeure confronté à de nombreux défis. Les taux d’emploi restent bas en raison d’obstacles tels que le faible niveau des compétences et le manque d’incitations au travail. En outre, les...

European labour markets have known three major changes over the past three decades : the complexification of the technological environment, the growth of general education across the workforce, and rising unemployment. Taken together, do these facts reflect the inefficiency of schooling and...

This is a review article by Andrew Sharpe from the Centre for the Study of Living Standards of Angus Maddison's path-breaking new book, The World Economy: A Millennial Perspective. The article summarizes Maddison's key findings in a number of areas, with particular emphasis on his estimates of...

Le cadre de la courbe de Beveridge est utilisé pour analyser l'évolution du chômage et de sa persistance en Belgique dans une perspective de long terme. Une attention particulière est apportée à la distinction des phénomènes conjoncturels, d'une part, structurels et frictionnels, d'autre...

Cet article s'intéresse aux effets liés à l'introduction d'un système de modulation des cotisations patronales à l'assurance chômage (ou experience rating) sur le niveau et la structure du chômage par qualification. Nous consruisons pour cela un modèle d'appariement dans lequel...

(VF)Outre la mesure de l’impact de l’annonce des suppressions d’emplois, réalisée à travers une d’étude d’événements, cette recherche intègre une série de critères qui caractérisent les suppressions d'emplois. Deux résultats majeurs sont à noter. 1) Aucun impact...

This paper focuses on labor market transitions and especially on those involving fixed-term contracts. Our contribution is twofold: first, we provide an accurate measure of labor market transitions and focus on transitions from fixed-term contracts to open-ended contracts or unemployment...