The paper focuses on the effects of formal and informal on-the-job training on wages and promotions for men and women. For that purpose, we use the 1999-2000 Canadian Worplace and Employee Survey (WES). Using a simulated maximum likelihood, we estimate a recursive trivariate probit that...

L’objet de cet article est d’évaluer la valorisation salariale de la participation à une formation continue en entreprise, en centrant l’analyse sur les différences entre sexes. Pour ce faire, les données françaises de l’enquête Formation continue 2000 sont mobilisées. Elles...

Nous proposons, dans cet article, une analyse formelle de la relation formation-croissance dans cinq économies de l'OCDE, fondée sur la notion de qualifications intermédiaires et intégrant la forte dimension institutionnelle de cette variable. Celle-ci apparaît en effet déterminée par les...

The objective of the present study is to provide an econometric test to the relative validity of collective and unitary household behavior models, with the help of data of the 1994_95 Burkina Faso household survey. Obtained results seem to justify conclusions of noncooperative approach where the...

The strong tensions on the labour market met for these twenty last years have considerably accentuated the inequalities of wages to the detriment of the least qualified workers. One of the explanations of the increase in the inequalities on the labour market privileges a shock of the application...

Le niveau de vie moyen des Tunisiens a augmenté de façon continue depuis plusieurs décennies tandis que la pauvreté et les inégalités ont largement diminué grâce à la mise en oeuvre de nombreux programmes sociaux. L’accès aux infrastructures de base telles que l’eau potable ou...

Is it possible to consider that the Organizational Information System (OIS) allows to articulate individual and organizational dynamics of learning ? Our aim is to answer the central question, in economics, of the cognitive transfers between the individual and the organization as a collective...

The fourth issue of the International Productivity Monitor produced by the Centre for the Study of Living Standards contains five articles. Topics covered are: recent productivity developments in the United States and Canada and implications for the Canada-U.S. productivity and income gaps; the...

La dégradation du marché du travail, importante en Europe, plus récente aux Etats-Unis, n’est ni purement conjoncturelle, ni propre aux seules économies développées. Des mouvements contrastés affectent au Nord comme au Sud les salaires et les emplois, en nombre et en qualité. Les...

In this paper, we consider a theoritical model helping to provide a new insights into the functioning of moroccan labor market. The model examines the impact of imperfect competition among firms with access to specific technologies on the emergence of the new modern economy.The The emergence of...