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Capacidades dinámicas : respuesta empresarial ante entornos contingentes
Demuner Flores, María del Rosario - In: Revista de métodos cuantitativos para la economía y … 38 (2024), pp. 1-21
and innovation have on business resilience. A quantitative approach of explanatory scope in a sample of 403 Mexican … dynamism significantly strengthened the relationships of market orientation, learning orientation and innovation with a … resilient response to the effects caused. The indirect effect exerted by innovation as a mediating variable was verified; The …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10015332054
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Caracterización de la participación ciudadana en la gestión pública municipal en Othón P. Blanco, Quintana Roo, 2013
Ken, Crucita Aurora - 2013
New public management is based on citizen’s participation. It is at the local level where this participation takes place. This has resulted in public management at the municipal level becoming increasingly important. However, there are certain characteristics that must be met by the...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10015255135
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Sistemas de ayuda a las decisiones en la Gestión del Conocimiento y las cooperativas
Adam, Manuel Rodenes; Martínez, José Mª Torralba - In: CIRIEC-España, revista de economía pública, social y … (2004) 49, pp. 55-75
Organizational Learning and Knowledge Management have always existed amongst leading business organisations. Information technologies greatly facilitate these factors and constitute a clear opportunity for growth in efficiency and effectiveness. This paper gives a systematic overview of...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10005087256
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Capacidades y prácticas empresariales como mecanismo de aprendizaje organizacional y su aplicación a la gestión del Personal: Caso Multinacionales
Cerna, Luis Guillermo - 2008
The most important benefit of this investigation is the identification of the best capacities and managerial practices, used by multinational companies on the global economic market, in its application as a mechanism of learning and management of personnel. This study defines the spectrum of...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10015216243
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Complenemtariedad formativ a en las capacidades organizativas: Creación de conocimiento y flexibilidad del recurso humano en las empresas de alta tecnología
Pérez de Miguel, A.; Sáiz Bárcena, L. - In: Investigaciones Europeas de Dirección y Economía de … 16 (2010) 2, pp. 97-114
In this study theorizes and researches empirically on an advanced frame of analysis of the capabilities formative processes and his formative complementarity degree, like point of split for an efficient management of the organizational capabilities. The results on 136 Spanish high technology...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010280528
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Complenemtariedad formativ a en las capacidades organizativas : creación de conocimiento y flexibilidad del recurso humano en las empresas de alta tecnología
Pérez de Miguel, A.; Sáiz Bárcena, L. - In: Investigaciones europeas de Dirección y Economía de … 16 (2010) 2, pp. 97-114
In this study theorizes and researches empirically on an advanced frame of analysis of the capabilities formative processes and his formative complementarity degree, like point of split for an efficient management of the organizational capabilities. The results on 136 Spanish high technology...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009958314
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La Capacitación En Las Empresas Agrícolas En El Valle De San Quintín, Baja California (Training in Agricultural Enterprises in the Valle De San Quintín, Baja California)
Cuevas Merecias, Imelda - 2017
Spanish Abstract: Las empresas agrícolas del Valle de San Quintín son de gran importancia, debido a que son las que generan el mayor número de empleos en la zona agrícola. Cabe mencionar que este número de empleos contribuye a la economía del valle así como a su municipio correspondiente,...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012963453
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Transmisión De Conocimientos En Empresas Con Profuso Empleo De Mano De Obra Un Análisis Comparativo (Transmission of Knowledge in Companies with Profuse Use Labor Comparative Analysis)
Vera Muñoz, María Antonieta - 2016
Spanish Abstract: El trabajo desarrolla un análisis de las particularidades existentes en la transferencia de conocimientos tácitos en el trabajo desarrollado por las personas (Trabajadores directos) que prestan sus servicios en la industria maquiladora en las MIPYME localizadas en Tehuacán y...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012984694
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Transmisión De Conocimientos En Empresas Con Profuso Empleo De Mano De Obra Un Análisis Comparativ (Transmission of Knowledge in Companies with Profuse Use Labor Comparative Analysis)
Vera Muñoz, María Antonieta - 2016
Spanish Abstract: El trabajo desarrolla un análisis de las particularidades existentes en la transferencia de conocimientos tácitos en el trabajo desarrollado por las personas (Trabajadores directos) que prestan sus servicios en la industria maquiladora en las MIPYME localizadas en Tehuacán y...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012987836
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Complenemtariedad formativ a en las capacidades organizativas : creación de conocimiento y flexibilidad del recurso humano en las empresas de alta tecnología
Pérez de Miguel, A.; Sáiz Bárcena, L. - In: Investigaciones europeas de Dirección y Economía de … 16 (2010) 2, pp. 97-114
In this study theorizes and researches empirically on an advanced frame of analysis of the capabilities formative processes and his formative complementarity degree, like point of split for an efficient management of the organizational capabilities. The results on 136 Spanish high technology...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009238350