This paper models the impact of extrinsic incentives in a tax compliance model. It also provides experimental evidence that confirms the existence of a positive relationship between rewards and tax compliance. If individuals are audited, rewards for honest taxpayers are effective in increasing...

Este trabajo esta encaminado a analizar demandas de agentes originadas en un laboratorio por medio de la teoría de preferencias reveladas (WARP). La decisión de los agentes será el consumo de un bien privado y de un bien público. El precio del bien privado se determinará aleatoriamente por...

El estudio de la acción colectiva requiere la comprensión de los incentivos individuales y de las restricciones institucionales que guían a las personas en la decisión de cooperar o no, en el grupo que enfrenta este dilema. El uso de ecosistemas locales por parte de grupos de individuos es...

Estudios teóricos y empíricos desde la perspectiva de diferentes ciencias sugieren que un grupo de trabajo óptimo debería tener entre 5 y 9 miembros, aunque este número puede variar bajo diversas circunstancias y está bajo la influencia de factores propios al entorno en el que el grupo se...

This paper studies the social preferences of individuals in the allocation anddistribution of resources among displaced populations and former combatantsof outlaw groups in Colombia. Several tests are undertaken with the theoretical apparatus of Experimental Economics. The behavior of...

Spanish Abstract: La presente investigación propone un modelo de personalidad de marca en el contexto de las Cadenas de Farmacias en Chile, denominado «Pharmacy Chains Brand Personality» (PCBP). Esta propuesta considera principalmente el modelo desarrollado por Aaker (1997), pero se adapta a...

Spanish Abstract: Este trabajo estudia cómo cambia la disposición a interactuar entre pares cuando observan diferentes expresiones de género y la identidad es información privada. Para esto, se realizó un experimento de campo en el que los participantes debían elegir con quién desarrollar...