Showing 1 - 10 of 12
Orgutlerde calisanlarin gelisimi icin yapilan uygulamalar giderek artmaktadir. Calisanlarin orgute bagliliklarinin arttirilmasi, calisan ve orgut performansinin arttirilmasi, potansiyel calisanlarin orgute cekilmesi yaninda calisanlarin is tatminlerinin ve motivasyonlarinin saglanmasi icin bu...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10008867594
This study examines organizational commitment concept and evaluates the gender factor as being an individual factor that was related with organizational commitment. As a result of the literature study and based on the conceptual background, it was suggested that gender would be a factor...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10015246643
Within the framework of leadership and motivation theories, this article study has two main objectives. The first objective is to perform a theoretical research on the concept of leadership and leadership theories. Initially, the leadership concept was defined, the basic leadership theories were...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10015250876
Arastirmada, yonetici ve calisma arkadaslarindan algilanan sosyal destegin, sosyal calismacilarin tukenmislik duzeyleri üzerindeki etkisinin incelenmesi amaçlanmýþtýr. Bu baglamda araþtýrma, Sosyal Hizmet Uzmanlari Dernegine uye 152 sosyal çalýþmacý uzerinde yurutulmustur. Arastirmada...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009416831
Bu calisma ile universite ogrencilerinin mezun olduktan sonra calisacaklari isverenleri secim kararlarinda rol oynayan faktorler ve soz konusu faktorlerin etki dereceleri belirlenmeye calisilmistir. Iki asamada gerceklestirilen arastirmanin ilk asamasinda ogrencilerden mezun olduktan sonra...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009416841
Bu calismada bes yildizli otel isletmelerinde yapilan bir uygulamayla, kariyer yönetim sistemi (kariyer yönetimi, kariyer planlama ve kariyer gelistirme) ile örgütsel baglilik arasindaki iliskinin arastirilmasi amaclanmistir. Katilimcilarin kariyer yönetimi sistemi uygulamalarina iliskin...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10008854581
Bu calismada, bireysel ogrenme ile orgutsel ogrenme ve takim ogrenmesi ile orgutsel ogrenme arasindaki iliski incelenmistir. Arastirma verileri, Mugla ilinde faaliyet gosteren tum dort ve bes yildizli otel isletmelerinin 799 calisanina anket uygulanarak toplanmistir. Arastirma sonucunda, hem...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10008854615
Günümüzde; yeni rekabetci piyasalarin olusumu,karar verme sürecinin kisalmasi, tüketici aliskanliklarindaki degisim ve bilgi toplumuna gecilmesi ile birlikte ortaya cikan küresellesme olgusu; firmalarin, rakipleri karsisinda rekabet üstünlügü saglayabilmeleri acisindan atilimci olmalari...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10008867653
Turkish Abstract: Kitap bölümü, “ispiyonculuk”, “gammazlık”, “jurnalleme”, “ajanlık”, “muhbirlik” gibi birçok olumsuz anlamlı kelime ile ilişkilendirilmeye ve çağrıştırılmaya çalışılan Whistleblowing davranışının dünyadan ve Türkiye'den örneklerle son...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013223213
World agricultural and food markets have become rather complicated during recent years as a result of increasing importance of food safety standards, information flow and coordination between firms and widespread use of improved information technology, transition from product controls to process...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10015232625