Het menselijk kapitaal van werknemers kan verouderen wanneer bepaalde vaardigheden onvoldoende gebruikt worden en daardoor deels verloren gaan of doordat technologische en organisatorische innovaties van het productieproces nieuwe eisen stellen aan de kennis en vaardigheden van werknemers. In...

Het belang van leren en werken wordt steeds nijpender. Als gevolg van de ontwikkeling van een dynamische kenniseconomie is het noodzakelijk om het kennisniveau van de werkenden op peil te houden via leren op het werk. Deze noodzaak wordt versterkt door de vergrijzing van de beroepsbevolking.Het...

Several studies document the fact that low-educated workers participate less often infurther training than high-educated workers. The economic literature suggests thatthere is no significant difference in employer willingness to train low-educated workers,which leaves the question of why the low...

Dit rapport presenteert de belangrijkste bevindingen van de Arbeidsmarktmonitor Metalektro 2010. Deze zijn gebaseerd op de uitgebreide internetvragenlijst die in juli 2010 en januari 2011 door het Werkgeverspanel van Metalektrobedrijven is ingevuld. In elke meting zijn vragen beantwoord met...

De Arbeidsmarktmonitor Metalektro 2011 bevat analyses van de actuele en toekomstige ontwikkelingen op personeels- en arbeidsmarktgebied in de Nederlandse Metalektro. De hoofdmoot van de bevindingen is gebaseerd op uitgebreide internetvragenlijsten die in juli 2011 en januari 2012 door het...

This chapter summarizes the recent literature on peer effects in student outcomes at the elementary, secondary, and post-secondary levels. Linear-in-means models find modest sized and statistically significant peer effects in test scores. But the linear-in-means model masks considerable...