Summary We analyze the intranet communication behavior of members of a company that was deeply committed to the principles of non-hierarchical communication structures and of post-bureaucratic organization. We observe a split between the symbolic activities for creating a non-hierarchical...

Auf der Basis der neoinstitutionalistischen Organisationstheorie untersuchen wir mithilfe einer empirischen Analyse der Internetkommunikation von drei DAX30-Unternehmungen die Fragen, wofuer Unternehmungen Verantwortung uebernehmen und wie sie ihre Verantwortungsuebernahme kommunizieren. Wir...