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Ältere Arbeitnehmer und betriebliche Weiterbildung
Bellmann, Lutz; Leber, Ute - In: Arbeitsmarktpolitik und Strukturwandel : empirische Analysen, (pp. 19-35). 2004
Persistent link: https://www.econbiz.de/10002386699
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Personenspezifische Arbeitslosigkeit
Bellmann, Lutz - In: Unternehmungsverhalten und Arbeitslosigkeit, (pp. 235-251). 1999
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001435748
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Den Wandel gestalten : die Bewältigung der demografischen Entwicklung in den Betrieben
Bellmann, Lutz; Leber, Ute - In: Alternsgerechtes Arbeiten : der demografische Wandel in …, (pp. 17-30). 2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003716239
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Ältere Arbeitnehmer: ein Asset für Betriebe?
Bellmann, Lutz - In: Demographischer Wandel : Befunde für Niedersachsen und …, (pp. 79-91). 2005
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003070989
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Betriebliche Personalpolitik und Weiterbildungsengagement gegenüber älteren Beschäftigten : ein Überblick mit den Daten des IAB-Betriebspanels
Bellmann, Lutz; Leber, Ute; Stegmaier, Jens - In: Demografischer Wandel und Weiterbildung : Strategien …, (pp. 81-97). 2007
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003818892
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Weiterbildungsbeteiligung Älterer in KMU in Deutschland
Bellmann, Lutz; Leber, Ute - In: Weiter Bildung! : Berufliche Weiterbildung Älterer in …, (pp. 57-74). 2007
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003728947