Magistro darbo tikslas – ištirti organizacinės kultūros formavimąsi Šiaulių miesto apgyvendinimo įmonėse, panaudojant K. S. Cameron ir R. E. Quinn rėminę konkuruojančių vertybių konstrukciją (Organizational Culture Assessment Instrument). Darbas sudarytas iš teorinės ir...

Sparčiai besikeičiančios rinkos sąlygos, konkuruojančioms įmonėms tampa svarbiu iššūkiu, reikalaujančiu didelių išlaidų bei ypatingų žinių ir gebėjimų. Įmonės turi dėti daugiau pastangų, norėdamos išlikti konkurencingomis. Saugos tarnybos konkuruoja siekdamos pelno, o jo...

Magistro baigiamajame darbe nagrinėjama vartotojų elgsena, renkantis specializuotą maitinimo įmonę Šiaulių mieste. Baigiamąjį darbą sudaro trys pagrindinės dalys: dvi teorinės ir trečia - analitinė. Pirmosiose dvejose dalyse analizuojami vartotojų elgsenos ir maitinimo įmonių...