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Immigration Policies: Competing for Skills

Ochel, Wolfgang - In: CESifo Forum 01 (2000) 4, pp. 27-33

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Recruitment of highly skilled labour abroad : the practice of selected OECD countries

Ochel, Wolfgang - In: CESifo Forum 01 (2000) 2, pp. 48-52

Persistent link: https://www.econbiz.de/10011695624

Ältere Arbeitnehmer - ein vernachlässigtes Beschäftigungspotential

Ochel, Wolfgang - In: ifo Schnelldienst 55 (2002) 21, pp. 30

In den westlichen Industrieländern - und somit auch in Deutschland - sind zwei längerfristige demographische Trends zu … als Deutschland, wo die Alterserwerbstätigenquote relativ niedrig ist. Um ältere Personen in stärkerem Maße in das …

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Sozialabgabenfreibetrag und Beschäftigung

Meister, Wolfgang; Ochel, Wolfgang - In: ifo Schnelldienst 58 (2005) 07, pp. 16-20

Eine der wesentlichen Ursachen für die hohe strukturelle Arbeitslosigkeit in Deutschland bilden die hohen …

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Selective Immigration Policies: Point System versus Auction Model

Ochel, Wolfgang - In: CESifo Forum 02 (2001) 2, pp. 48-52

Persistent link: https://www.econbiz.de/10011695657

Results of PISA 2000 : the case of Germany

Ochel, Wolfgang - In: CESifo Forum 03 (2002) 3, pp. 49-52

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National Institutional Systems in Global Competition and the Inertia of German Labour Market Institutions

Ochel, Wolfgang - In: CESifo DICE Report 01 (2003) 4, pp. 33-38

Persistent link: https://www.econbiz.de/10011696453

Competitive Tendering and Contracting of Temporary Work Agencies in Germany

Ochel, Wolfgang - In: CESifo DICE Report 02 (2004) 2, pp. 69-74

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Hartz IV – Welfare to Work in Germany

Ochel, Wolfgang - In: CESifo DICE Report 03 (2005) 2, pp. 18-25

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Are We Really Running out of Jobs?

Ochel, Wolfgang - In: CESifo Forum 01 (2000) 4, pp. 34-35

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