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Vergütungssysteme in Nonprofit-Organisationen
Weibler, Jürgen - In: Zeitschrift für Personalforschung : (ZfP) 21 (2007) 1, pp. 60-61
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009854712
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ZfP-Diskurs: Diversity Management
Weibler, Jürgen - In: Zeitschrift für Personalforschung : (ZfP) 21 (2007) 2, pp. 168-169
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ZfP-Diskurs : Erwerbstätigkeit Älterer
Weibler, Jürgen - In: Zeitschrift für Personalforschung : (ZfP) 22 (2008) 3, pp. 312-313
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009854748
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Wirtschaftsdemokratie : einem Phantom auf der Spur?
Weibler, Jürgen - In: Zeitschrift für Personalforschung : (ZfP) 24 (2010) 3, pp. 297-299
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009854789
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Career expectations : in a constant state of flux?
Weibler, Jürgen - In: Zeitschrift für Personalforschung : (ZfP) 26 (2012) 1, pp. 74-76
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009854820
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"Nachwuchspool" - ein neues Entwicklungskonzept für angehende Kader
Weibler, Jürgen; Oswald, Hans - In: IO-Management 65 (1996) 5, pp. 43-46
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DBW-Dialog - Von Teilen und Ganzen -- Zum Verhältnis von Personalökonomik und Personalwirtschaftslehre
Weibler, Jürgen; Wald, Andreas - In: Die Betriebswirtschaft : DBW 65 (2005) 1, pp. 95-100
Persistent link: https://www.econbiz.de/10006814160
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10 Jahre personalwirtschaftliche Forschung -- Ökonomische Hegemonie und die Krise einer Disziplin
Weibler, Jürgen; Wald, Andreas - In: Die Betriebswirtschaft : DBW 64 (2004) 3, pp. 259-275
Persistent link: https://www.econbiz.de/10006816830
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Neue Wege in der Bildung - Master Competence für weltweit agierende Führungskräfte
Weibler, Jürgen - In: Personal : Zeitschrift für Human Resource Management 53 (2001) 1, pp. 32-35
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