Expression la plus récente de la politique industrielle française, les pôles de compétitivité sont le fruit d'une démarche volontariste initiée en 2005 par le gouvernement français et récemment réaffirmée par l'annonce de la version 2.0. Le déploiement de cette politique peut être...

The purpose of this article is to specify the nature of a critical activity in the field of strategy. While post-procedural researches offered alternatives to conventional strategy, they do not really fit to a critical theory of strategic management. Building on a literature review in critical...

Pour la septième année consécutive, DRM propose dans ce « Repères » un regard pluriel sur le monde des entreprises en mettant l'accent sur les enjeux et tendances actuels. Parmi les sujets traités cette année, des questions variées liées à l'actualité des entreprises sur...

Tout travail de recherche repose sur une certaine vision du monde, utilise une méthodologie, propose des résultats visant à comprendre, expliquer, prédire ou transformer. Une explicitation de ces présupposés épistémologiques permet de contrôler la démarche de recherche, d’accroître...

Can the process of change be deliberate, planned and controlled in an organisation? Does the management of change within an organisation consist in fighting the forces of resistance and stability? Not necessarily. Change creates unforeseen confrontation between the organisation and its actors....

Organizational life is replete with claims for emancipation. Existing approaches understand these claims either through theories of macro-emancipation (which focus on larger social structural challenges) or micro-emancipation (which focus on everyday challenges). However, these theories...

Dès lors qu’un projet implique un changement organisationnel de grande ampleur, le responsable en charge de le conduire cristallise des attentes et des rôles potentiellement contradictoires: au rôle de manager (permettre) lui incombant classiquement, s’ajoutent en effet ceux de leader...