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Personalisierung der Organisationskommunikation : theoretische Zugänge, Empirie und Praxis
Eisenegger, Mark (ed.); Wehmeier, Stefan (contributor) - 2010 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003666421
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Unternehmensethik, Managementverantwortung und Weiterbildung
Geißler, Harald (ed.) - 1997
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000955452
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Kooperation in Unternehmen
Spieß, Erika (ed.); Nerdinger, Friedemann W. (contributor) - 1998
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000669849
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Begrenzte Entgrenzungen : Wandlungen von Organisation und Arbeit
Minssen, Heiner (ed.) - 2000
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001403583
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Eine sozialwissenschaftliche Einführung
Weik, Elke (contributor); Lang, Rainhart (contributor) - 2001 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001749640
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Organisationstheorien
Kieser, Alfred (ed.) - 2002 - 5., unveränd. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001724865
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Krankenhaus-Managementlehre : Theorie und Praxis eines integrierten Konzepts
Schmidt-Rettig, Barbara (ed.) - 2008 - 1. Aufl.
Die 2.100 deutschen Kliniken mit 4% Anteil am Bruttosozialprodukt bilden den Kern der Gesundheitswirtschaft. In den 90er Jahren wurde eine Wende in der Ordnungspolitik vollzogen, die große Herausforderungen schuf: Preis- und Qualitätswettbewerb, Einstieg in neue Versorgungsstrukturen und...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003462026
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Ethik in Organisationen : Konzepte, Befunde, Praxisbeispiele
Blickle, Gerhard (ed.) - 1998
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014267966
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Gestaltung von Organisationsgrenzen
Schreyögg, Georg (ed.); Sydow, Jörg (contributor) - 1997
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000622922
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Cross culture - interkulturelles Handeln in der Wirtschaft
Bolten, Jürgen (ed.) - 1995
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000544300