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Die Rationalität in der Transformation : ostdeutsche Baubetriebe im Übergang in d. Marktwirtschaft
Stolt, Susanne - 1996
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014272943
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A cognitive theory of the firm : learning, governance and dynamic capabilities
Nooteboom, Bart - 2009
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004935749
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Die Simultaneität und Permanenz von Personal- und Organisationsentwicklung
Dal Zotto, Cinzia - 2001
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001530437
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Wettbewerbsfähiger durch Prozeß- und Wissensmanagement : mit Chancengleichheit auf Erfolgskurs
Osterloh, Margit; Wübker, Sigrid - 1999
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001401236
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"Niemand weiß immer alles" : über den Zusammenhang von Kompetenz- und Organisationsentwicklung in der Wissensarbeit
Antoni, Conny Herbert; Haunschild, Axel; Meyer, Rita; … - 2013
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009745425
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Neue Wege zur lernenden Organisation : Bildungsmanagement, Wissensmanagement, Change Management, Culture Management
Pieler, Dirk - 2003 - 2., vollst. überarb. und erw. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001728487
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Key mechanisms for employee-driven innovation in governmental client organisations
Sorensen, Henrik; Ussing, Lene Faber; Wandahl, Søren; … - In: International journal of entrepreneurship and … 22 (2018) 4/5, pp. 427-450
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012003192
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Organizational sustainability excellence of construction firms : a framework
Terouhid, Seyyed Amin; Ries, Robert - In: Journal of modelling in management 11 (2016) 4, pp. 911-931
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011616349
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Systemic view to understanding design change causation and exploitation of communications and knowledge
Yap, Jeffrey Boon Hui; Skitmore, Martin; Gray, Jason; … - In: Project management journal 50 (2019) 3, pp. 288-305
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