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Germany
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Theory
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Multinationales Unternehmen
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Corporate culture
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Organisatorischer Wandel
64
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Strategic management
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Führungskräfteentwicklung
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KMU
56
Schweiz
54
Competence
52
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49
Older workers
49
Ältere Arbeitskräfte
49
Business organization
48
Unternehmensorganisation
48
Betriebliche Fortbildung
46
Learning organization
45
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Online availability
All
Undetermined
5
Free
4
Type of publication
All
Book / Working Paper
56
Type of publication (narrower categories)
All
Hochschulschrift
Article in journal
413
Aufsatz in Zeitschrift
413
Aufsatz im Buch
220
Book section
220
Graue Literatur
81
Non-commercial literature
81
Collection of articles of several authors
69
Sammelwerk
69
Thesis
47
Aufsatzsammlung
42
Arbeitspapier
35
Working Paper
35
Case study
25
Fallstudie
25
Konferenzschrift
25
Conference proceedings
20
Bibliografie enthalten
14
Bibliography included
14
Ratgeber
14
Guidebook
13
Forschungsbericht
7
Amtsdruckschrift
6
Government document
6
Handbook
3
Handbuch
3
Mehrbändiges Werk
3
Multi-volume publication
3
Reprint
3
Accompanied by computer file
2
Elektronischer Datenträger als Beilage
2
Fallstudiensammlung
2
Festschrift
2
Umfrage
2
Bericht
1
Bibliografie
1
Collection of articles written by one author
1
Country report
1
Erlebnisbericht
1
Länderbericht
1
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Language
All
German
51
English
5
Japanese
1
Author
All
Matiaske, Wenzel
3
Degener, Mirko
2
Pantlen, Diana
2
Schmitz, Frieder
2
Susen, Stephan
2
Witzke, Alexander Paul
2
Aswerus, Birgit
1
Blumenstock, Horst
1
Brussig, Martin
1
Cordt, Katrin
1
Daemen, Marie-Sophie
1
De Winne, Sophie
1
Dewitz, Antje von
1
Geißler, Harald
1
Grill, Johannes
1
Grüner, Herbert
1
Hach, Katharina
1
Hanel, Ute
1
Hansen, Alan
1
Heckner, Kathrin
1
Heger, Silke
1
Herbold, Martin
1
Hilger, Ulf
1
Holle, Larissa
1
Hornung, Claudia
1
Husemann, Rudolf
1
Hören, Martin von
1
Iller, Carola
1
Illigen, Eva-Maria
1
Jochims, Thorsten
1
Kok, Jan M. P. de
1
Koldehoff-Hayashi, Markus
1
Kullak, Frank
1
Köhler, Oliver
1
Küpper, Monika
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Lenz, Catharina
1
Lippianowski, Jana
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Lérida, Manuel
1
Lévy-Tödter, Magdalène
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Mank, Peter
1
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Institution
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Peter Lang GmbH
2
De Gruyter Oldenbourg
1
Helmut-Schmidt-Universität
1
Institut für Angewandte Innovationsforschung e.V. an der Ruhr-Universität Bochum
1
Josef Eul Verlag GmbH
1
Shaker Verlag
1
Springer Fachmedien Wiesbaden
1
Universität Erfurt <1994-> / Erziehungswissenschaftliche Fakultät
1
Verlag Dr. Kovač
1
Zentrum für Sozialforschung Halle e.V. an der Martin-Luther-Universität Halle-Wittenberg
1
Zeppelin Universität
1
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Europäische Hochschulschriften / 5
6
Empirische Personal- und Organisationsforschung
3
Schriftenreihe Strategisches Management
3
PL Academic Research
2
Volkswirtschaftliche Schriften
2
Acta Wasaensia
1
Acta Wasaensia / Business administration
1
Akademische Abhandlungen zu den Wirtschaftswissenschaften
1
Arbeit, Organisation und Personal im Transformationsprozess
1
Berichte aus der Betriebswirtschaft
1
Berichte zum Generic-Management
1
Bildung und Organisation
1
Blick durch die Wirtschaft
1
De Gruyter eBook-Paket Wirtschaftswissenschaften
1
Einzelschriften
1
Faculteit der Economische en Toegepaste Economische Wetenschappen
1
Finance, banking and accounting
1
Gabler Edition Wissenschaft
1
Grundlagen und Praxis der Personalwirtschaft
1
Innovation : Forschung und Management
1
Internationale Berufsbildungsforschung
1
Internationale Hochschulschriften
1
Marburger Schriften zum Genossenschaftswesen : Veröffentlichungen des Instituts für Genossenschaftswesen an der Philipps-Universität Marburg
1
Reihe Personal-Management : PM
1
Reihe: Personal, Organisation und Arbeitsbeziehungen : POA
1
Research
1
Schriften zum Management
1
Schriften zur Handelsforschung
1
Schriftenreihe Logistik-Management in Forschung und Praxis
1
Studien zur Haushaltsökonomie
1
Tinbergen Institute research series
1
Wirtschaftswissenschaft
1
Wismarer Beiträge zum Consulting
1
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1
Beratung kleiner und mittelgroßer Unternehmen in Personalentwicklungsfragen : Ansätze, Defizite, Entwicklungsmöglichkeiten
Hören, Martin von
-
1996
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000946634
Saved in:
2
Personalmanagement-Konzept für Dienstleistungsunternehmungen : theoretisches Gerüst und Anwendungsfall
Schmidt, Claudia
;
Hornung, Claudia
-
1996
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000592148
Saved in:
3
Ein Vergleich der japanischen und mitteleuropäischen
Personalpolitik
: am Beispiel der mittelständischen Unternehmen
Hach, Katharina
-
1999
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001415986
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4
Unternehmenserfolg und soziale Verantwortung : Unternehmenskultur und Human Resource Management und deren Einfluss auf den ökonomischen Erfolg und das subjektive Erleben der Beschä...
Degener, Mirko
-
2004
-
1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10002003541
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5
Unternehmenserfolg und soziale Verantwortung : Unternehmenskultur und Human-Resource-Management und deren Einfluss auf den ökonomischen Erfolg und das subjektive Erleben der Beschä...
Degener, Mirko
-
2004
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012699201
Saved in:
6
Die Gestaltung eines leistungsstarken Arbeitsverhältnisses durch "Talent Relationship Management" : ein praxisorientiertes Konzept für mittelständische Unternehmen
Dewitz, Antje von
-
2006
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003328668
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7
Strategic human resource development in SMEs : the identification of key employees and their discourses on human resource development
Tuomi, Lauri
-
2005
Persistent link: https://www.econbiz.de/10002837120
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8
Innovationsmarketing : Marketing als Erfolgsfaktor im Innovationsmanagement technologieorientierter mittelständischer Unternehmen
Susen, Stephan
-
1995
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000917882
Saved in:
9
Humanvermögensbildung durch Genossenschaften : einzel- und gesamtwirtschaftliche Betrachtung
Schädel, Cornelia
-
2000
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001573269
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10
Innovationsmarketing : Marketing als Erfolgsfaktor im Innovationsmanagement technologieorientierter mittelständischer Unternehmen
Susen, Stephan
-
1995
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012699573
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1
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