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Prozess- und teamorientierte Arbeitsformen : Selbststeuerung – Vertrauen – Wandlungsfähigkeit
Kruse-Bitour, Andrea; Hardwig, Thomas - 2016
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011481919
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Organisation, Personalpolitik und betriebliche Performance
Möller, Iris - 2007 - 1. Aufl.
Arbeitsorganisation und der Personalpolitikvorgenommen oder neue, innovative Maßnahmen des Personalmanagements eingeführt. Dabei führt die …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009691384
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Organisation, Personalpolitik und betriebliche Performance
Möller, Iris - 2007 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003420257
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Verbreitung innovativer Arbeitsgestaltung : Stand und Dynamik des Einsatzes im internationalen Vergleich
Wengel, Jürgen (contributor) - 2002
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001660181
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Effektivität von Top Management Teams : Die Förderung offener Diskussionen im Vorstand deutscher Aktiengesellschaften
Bültel, Stephan (contributor) - 2009
Das Top Management im deutschen Corporate Governance-System -- Zur Effektivität von Top Management Teams -- Handlungsbedingungen offener Diskussionen -- Maßnahmen zur Förderung offener Diskussionen -- Zusammenfassung und Ausblick.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014014868
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Effektivität von Top Management Teams : die Förderung offener Diskussionen im Vorstand deutscher Aktiengesellschaften
Bültel, Stephan - 2009 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003801748
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Taylorismus und Technologischer Determinismus
Gaugler, Eduard - In: Wertschöpfungsmanagement als Kernkompetenz : …, (pp. 165-181). 2002
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001640361
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Innovation, Multitasking und dezentrale Entscheidungsfindung?
Carstensen, Vivian - In: Entlohnung, Arbeitsorganisation und personalpolitische …, (pp. 87-116). 2001
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Betriebliche Flexibilisierung und Beschäftigungsstabilität : ein Widerspruch?
Gerlach, Knut; Hübler, Olaf; Meyer, Wolfgang - In: Beschäftigungseffekte betrieblicher Arbeitszeitgestaltung, (pp. 141-176). 2001
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Electronic business engineering
Scheer, August-Wilhelm (ed.) - 1999
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