Showing 1 - 10 of 10
We exploit regional differences in labour market density to conduct a simple empirical test of dynamic monopoly and selection wage theories. According to selection wage theories employers offer above-average wages in order to attract more applicants. This allows them to be choosier and to select...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011499333
Auf der Basis der Deutschen Beschäftigtenhistorik untersuchen wir die Konjunkturabhängigkeit von Löhnen auf aggregierter und regionaler Ebene. Dabei unterscheiden wir zwischen Betriebswechslern und Beschäftigten, die im selben Betrieb bleiben. Wir finden, dass die Reaktion der Löhne auf...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003873943
In zahlreichen großen Datensätzen von wissenschaftlichem Interesse sind einige Variablen, wie z. B. die Lohnhöhe, top-coded oder rechtszensiert. Zur Analyse von Löhnen auf der Grundlage der IAB-Beschäftigtenstichprobe muss zunächst das Problem der, an der Beitragsbemessungsgrenze der...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003874199
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001640053
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009379852
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010433501
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010433507
Using longitudinal employment register data this study analyzes the development of outcomes of male foreign workers from all important sending countries across time. Cohort analyses on persons entering the German labour market between 1995 and 2000 show significant differences in the...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011517958
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011623961
In dem Beitrag werden die Auswirkungen interregionaler Mobilität auf die Einkommen von Fachkräften untersucht. Dabei werden die Erträge interregionaler Migration von den Erträgen aufgrund von Arbeitgeberwechsel unterschieden, und es wird gezeigt, dass interregionale Mobilität verglichen mit...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003873918