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Type of publication (narrower categories)
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Aufsatz im Buch
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Aufsatzsammlung
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Book section
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Collection of articles of several authors
4
Sammelwerk
4
Bibliografie enthalten
3
Bibliography included
3
Case study
2
Fallstudie
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Hochschulschrift
2
Lehrbuch
2
Textbook
2
Festschrift
1
Graue Literatur
1
Handbook
1
Handbuch
1
Non-commercial literature
1
Thesis
1
more ...
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Language
All
German
10
English
9
Author
All
Wolf, Joachim
16
Oesterle, Michael-Jörg
5
Macharzina, Klaus
4
Egelhoff, William G.
2
Asgarian, Cyrus
1
Gorman, Liam
1
Leonidou, Leonidas C.
1
MacCormick, Stephen
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Reinert, Alexa
1
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Institution
All
Christian-Albrechts-Universität zu Kiel
1
Published in...
All
Management international review : mir ; journal of international business
5
An Elgar reference collection
1
Gabler-Lehrbuch
1
Innovation and international business ; 1
1
Interkulturelles Management : theoretische Fundierung und funktionsbereichsspezifische Konzepte ; [Jahrestagung der Wissenschaftlichen Kommission "Internationales Management" im Verband der Hochschullehrer für Betriebswirtschaft e.V., die am 15. und 16. März 1996 in Bamberg stattfand]
1
International human resource and cross cultural management
1
Kooperation im Wettbewerb : neue Formen und Gestaltungskonzepte im Zeichen von Globalisierung und Informationstechnologie; 61. wissenschaftliche Jahrestagung des Verbandes der Hochschullehrer für Betriebswirtschaft e.V. 1999 in Bamberg
1
Lehrbuch
1
Raabe Nachschlagen-Finden
1
SpringerLink / Bücher
1
Strategische Führung internationaler Unternehmen : Paradoxien, Strategien und Erfahrungen
1
The globalization of the world economy
1
mir-Edition
1
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The relationship between technical knowledge flows, technological similarity and change, and subsidiary performance
Egelhoff, William G.
-
1996
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001328824
Saved in:
2
Transforming international organizations
Egelhoff, William G.
(
contributor
)
-
1998
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013431025
Saved in:
3
Strategien und organisationale Grundstrukturen deutscher, nationaler und internationaler Unternehmen: Eine neue Sichtweise, neue Fits und ein neues Modell
Wolf, Joachim
- In:
Kooperation im Wettbewerb : neue Formen und …
,
(pp. 621-656)
.
1999
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001451877
Saved in:
4
From "starworks" to networks and heterarchies? : Theoretical rational and empirical evidence of HRM organization in large multinational corporations
Wolf, Joachim
- In:
International human resource and cross cultural management
,
(pp. 145-169)
.
1997
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001320856
Saved in:
5
"Sein" und "Sollen" im internationalen Personalmanagement : grenzüberschreitende Koordinationsprozesse im Spannungsfeld von Zufallssteuerung und strategischer Ausrichtung
Wolf, Joachim
- In:
Strategische Führung internationaler Unternehmen : …
,
(pp. 119-147)
.
1996
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001291904
Saved in:
6
Werteorientierte Kultursegmente und ihre Relevanz als Prädiktoren arbeitsplatzbezogener Bedürfnisse : Erkenntnisse aus dem zentraleuropäischen Einzugsbereich
Wolf, Joachim
- In:
Interkulturelles Management : theoretische Fundierung …
,
(pp. 153-181)
.
1997
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001296028
Saved in:
7
Internationales Personalmanagement : Kontext - Koordination - Erfolg
Wolf, Joachim
-
1994
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000885669
Saved in:
8
Challenges and solutions for international marketing management
Oesterle, Michael-Jörg
(
ed.
);
Wolf, Joachim
(
ed.
)
-
1998
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000986767
Saved in:
9
Evolution and revolution in international management : a topic and a discipline in transition
Oesterle, Michael-Jörg
(
contributor
); …
-
1999
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001381641
Saved in:
10
International human resource and cross cultural management
Wolf, Joachim
(
ed.
)
-
1997
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000964368
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