Showing 1 - 10 of 46
We document the importance of negatively reciprocal inclinations in labor relationshipsby showing that a retrenchment of pension rights, which is perceived as unfair,causes a larger reduction in job motivation the stronger workers’ negatively reciprocalinclinations are. We exploit unique...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011160601
This paper assesses the impact of a dramatic reform of the Dutch pension system on mental health, savings behavior and retirement expectations of workers nearing retirement age. The reform means that public sector workers born on January 1, 1950 or later face a substantial reduction in their...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011146972
This paper assesses the impact of a dramatic reform of the Dutch pension system on mental health, savings behavior and retirement expectations of workers nearing retirement age. The reform means that public sector workers born on January 1, 1950 or later face a substantial reduction in their...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10008567809
1.1 UitgangspuntenHet Researchcentrum voor Onderwijs en Arbeidsmarkt (ROA) maakt in het kader van het Arbeidsmarktinformatiesysteem (AIS) iedere twee jaar middellange-termijnprognoses voor de arbeidsmarktperspectieven van opleidingen en beroepen. De laatste prognoses zijn terug te vinden in De...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011159915
De weergave van de methodiek in dit werkdocument heeft betrekking op het samenstellen van de arbeidsmarktinformatie over 32 bedrijfssectoren, 127 beroepsgroepen en 102 opleidingstypen, welke is gebruikt in het rapport De arbeidsmarkt naar opleiding en beroep tot 2014. Dit rapport is in november...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011159928
We document the importance of negatively reciprocal inclinations in labor relationships by showingthat a retrenchment of pension rights, which is perceived as unfair, causes a larger reduction injob motivation the stronger workers’ negatively reciprocal inclinations are. We exploit...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011160253
This paper uses a natural experiment approach to identify the effects of an exogenous change in future pension benefits on workers'' training participation. We use unique matched survey and administrative data for male employees in the Dutch public sector who were born in 1949 or 1950. Only the...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011160450
This paper uses a natural experiment approach to identify the effects of an exogenous change in future pension benefits on workers'' training participation. We use unique matched survey and administrative data for male employees in the Dutch public sector who were born in 1949 or 1950. Only the...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10008567815
Deze evaluatiestudie heeft plaatsgevonden in het kader van het Project Onderwijs-Arbeidsmarkt (POA). Dit project wordt gefinancierd door het Ministerie van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap (OCW), het Uitvoeringsinstituut Werkne-mersverzekeringen (UWV), het UWV WERKbedrijf, het Ministerie van...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011159921
In dit rapport is onderzocht hoe afstandsgevoelig jongeren in het voortgezet onderwijs (vmbo/havo) zijn bij de overgang naar het middelbaar beroepsonderwijs (mbo) en welke invloed de ruimtelijke spreiding van mboopleidingen over opleidingslocaties heeft op de keuze voor één van de sectoren...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011159922