This paper refers to the conceptualizations of strategic flexibility, real options, and human resource (HR) options to … build a model for valuing future-oriented and organizational flexibility-enhancing aspects of training. By adopting an …

-time and temporary contracts carry out distinct functions with respect to off-the job training as far as labour flexibility is … to temporary employment can be associated with the need to enhance systemic flexibility throughout the organization. …

Flexiblen Humanressourcen-Architektur -- Instrumente Zum Management Einer Auf Flexibilität Ausgerichteten Humanressourcen …Humanressourcen (HR) tragen nicht nur zum Erfolg, sondern auch zum Misserfolg von Unternehmen bei. Der Misserfolg wird … das Humanressourcen-Management vor der Herausforderung, flexibel (re-)agieren zu können, und somit vor der Notwendigkeit …