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Unterricht als soziale Situation : zur Interaktion von Schülern und Lehrern
Heinze, Thomas - 1976
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009585751
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Dynamics in the German system of corporate governance? : Empirical findings regarding interlocking directorates
Heinze, Thomas - 2003
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004781839
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Die Struktur der Personalverflechtung großer deutscher Aktiengesellschaften zwischen 1989 und 2001 : Arbeitspapier
Heinze, Thomas - 2002
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004769843
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Qualitative Sozialforschung : Erfahrungen, Probleme und Perspektiven
Heinze, Thomas - 1995 - 3., überarb. u. erw. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004227048
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Kultursponsoring, Museumsmarketing, Kulturtourismus : ein Leitfaden für Kulturmanager
Heinze, Thomas - 2008 - 3., erw. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004915472
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Qualitative Sozialforschung : Erfahrungen, Probleme und Perspektiven
Heinze, Thomas - 1992 - 2., um einen Nachtr. erw. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004117636
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Medienanalyse : Ansätze zur Kultur- und Gesellschaftskritik
Heinze, Thomas - 1990
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004070711
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Qualitative Sozialforschung : Erfahrungen, Probleme und Perspektiven
Heinze, Thomas - 1987
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004019806
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Kulturmanagement : zum Selbstverständnis einer neuen Disziplin
Heinze, Thomas - In: Kultur und Wirtschaft : Perspektiven gemeinsamer Innovation, (pp. 60-86). 1995
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001290579
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Zwischen Stabilität und Wandel. Empirische Befunde zur institutionellen Dynamik im System der Corporate Governance
Heinze, Thomas - In: Vom Zukunfts- zum Auslaufmodell? : die deutsche …, (pp. 108-132). 2003
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001791286