L'équité et la redistribution occupent une place relativement importante dans la politique technologique de l'Union européenne, suffisamment pour que cela soit perceptible dans les chiffres. Cette situation est contraire à ce qu'on pourrait attendre d'une politique a priori orientée vers...

La mise en œuvre de réformes des administrations publiques, et plus spécifiquement le changement organisationnel, se heurtent à des obstacles récurrents. On peut pourtant identifier dans le secteur public des organisations qui prétendent avoir fait aboutir des changements importants et...

Both policy implementation and administrative reforms have increasingly come to rely on "instrumental" management methods that fail to treat adequately cognitive biases, bureaucratic ritualism, co-ordination issues and political sensitivities. This paper explores the potential of exploratory,...

This paper presents the result of a foresight research on the Belgian penal justice system. The purpose and method of this study are discussed and compared with other foresight exercises. This study’s distinctive features are the exploration of three levels (professions, organizations, and...

Purpose The purpose of this paper is to give evidence of effective, large-scale, and time-sustained goal setting through the use of performance indicators (PIs) in managing a fairly large and decentralized social-security organization, despite indications that the motivational effects of goal...