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Nachfolgemanagement auf mittlerer Führungsebene : ein personalwirtschaftlicher und organisationspsychologischer Ansatz
Rompelberg, Heike - 1997
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000957792
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Organisation und Personal : Festschrift für Rolf Bühner
Wildemann, Horst (ed.); Bühner, Rolf (honouree) - 2004
Persistent link: https://www.econbiz.de/10002200484
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Personal-Controlling mit Kennzahlen
Schulte, Christof - 1989
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014003076
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Entwicklung und Entwicklungsmöglichkeiten der internen Revision als Systemelement des personalbezogenen Überwachungssystems
Rossow, Harald - 1994
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000417093
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Strategisches Personalcontrolling als Unterstützungsfunktion des strategischen Personalmanagements
Huber, Stefan - 1998
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000669829
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Unternehmerisches Personalcontrolling : Evaluation der Wertschöpfung im Personalmanagement
Wunderer, Rolf; Jaritz, André - 2002 - 2., erw. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001623028
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Balanced Scorecard für Personalmanagement und Personalführung : Praxisansätze und Diskussion
Ackermann, Karl-Friedrich (ed.) - 2000 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001419320
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Personalmanagement : Praxis der Lohn- und Gehaltsabrechnung ; Personalcontrolling ; Arbeitsrecht
Schmeisser, Wilhelm; Clermont, Alois - 1999
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001399056
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Unternehmerisches Personalcontrolling : Evaluation der Wertschöpfung im Personalmanagement
Wunderer, Rolf; Jaritz, André - 1999
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001403015
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Koordinierendes Personal-Controlling : Entwicklungslinien und Barrieren
Gutschelhofer, Alfred - 1999
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001381931