China -- Chapter 4: Big Five Personality Traits and Knowledge Flow in University-Industry Collaborative Innovation … Provinces in China is measured. The book illustrates the operating mechanism between enterprise subsystems and college … making units to assess the performance of Industry-University Collaboration Innovation in China by considering the complex …

-- Repräsentativbefragungen in Deutschland und China. …Kathrin Dudenhöffer untersucht, welche Marktpotentiale für Elektrofahrzeuge in Deutschland und China vorhanden sind und …. Der Vergleich zwischen Deutschland und China gibt Aufschlüsse über ungenutzte Marktpotentiale; so zeigt sich in Peking …

Going China: Die richtige Strategie auswählen -- Chinesische Kultur, Meeting-Kultur und Beziehungsmanagement (Guanxi … Unternehmen gelingt, nicht nur den Markteintritt in China zu schaffen, sondern auch die weiteren Phasen dieses Geschäfts … kulturellen und theoretischen Komponenten auf Basis der langjährigen China-Erfahrungen der Autoren. In seiner gelungenen …

die Organisationsentwicklung. Deutsche Unternehmen, die in China aktiv sind, entsenden westliche Führungskräfte nach China … dritter Personen für Expatriates in China wichtig. Der Inhalt Mit Voice-Verhalten verbundene Konstrukte – Forschungsstand … Managements, Human Resources, Organisation Westliche/deutsche Expatriates in China, an China interessierte westliche …

The rise of China in the global economy has been linked with negative impacts on employment across many high- and …

The internationalization of China's equity markets started in the early 2000s but accelerated after 2012, when Chinese …