Narrow search
Showing 1 - 6 of 6
Cover Image
Maximale zero tolerance - De verontwaardiging is massaal, de publieke opinie is duidelijk, de onverschilligheid maakt plaats voor afkeer. Alsof geweld überhaupt zin kan hebben.
Gerrichhauzen, John; VanderMeeren, Wilfried - In: Personeelbeleid : officiel orgaan van de Nederlandse … 35 (1999) 2, pp. 29-35
Persistent link: https://www.econbiz.de/10006300827
Cover Image
HRM'er moet leren werken in een virtuele omgeving - e-HRM biedt vele voordelen. Maar HRM'ers moeten hun internetcompetenties nog verder ontwikkelen en wennen aan verschuivende HR-r...
Gerrichhauzen, John - In: Gids voor personeelsmanagement 83 (2004) 10, pp. 12-17
Persistent link: https://www.econbiz.de/10006162778
Cover Image
Investor relations: a comprehensive overview
Gerrichhauzen, John - In: Journal für Betriebswirtschaft : management review … 60 (2010) 1, pp. 49-80
Persistent link: https://www.econbiz.de/10008396118
Cover Image
Thema: Een leven lang leraar - Het lerarentekort is een groot probleem. Vooral werving en professionalisering van docenten, een goed beloningsbeleid en een versterking van het loop...
Gerrichhauzen, John - In: Gids voor personeelsmanagement 86 (2007) 7-8, pp. 34-36
Persistent link: https://www.econbiz.de/10007765171
Cover Image
De WAO: meer dan een financieel probleem
Gerrichhauzen, John; Scholten, Marie Angelique - In: Personeelbeleid : officiel orgaan van de Nederlandse … 29 (1993) 7-8, pp. 12-18
Persistent link: https://www.econbiz.de/10006356367
Cover Image
P&O dot com - In het woeste water van de ICT-ontwikkelingen vaart P&O mee. Welke invloed heeft deze revolutie voor het vakgebied? De opkomst van electronic human resources manageme...
Gerrichhauzen, John; Kampermann, Albert - In: Personeelbeleid : officiel orgaan van de Nederlandse … 36 (2000) 5, pp. 56-62
Persistent link: https://www.econbiz.de/10006288000