This paper examines the causality relationship between immigration, Unemployment and economic growth of the host country. We employ the panel Granger causality testing approach of Kónya (2006) that is based on SUR systems and Wald tests with country specific bootstrap critical values. This...

Ces dernières années, malgré une croissance continue de l'emploi, le taux de chômage luxembourgeois a augmenté de façon tendancielle, passant de 2 % en 2000 à presque 5 % actuellement. Ce phénomène a priori contradictoire a pour toile de fond le fait que sur les quelques 300 000 emplois...

Interprovincial migration has increased significantly in Canada since 2003. This article develops a methodology to estimate total output gains due to interprovincial migration from two sources: gains due to increased employment, and gains due to re-allocation of workers between provinces with...

Les dynamiques migratoires féminines s’inscrivent dans un contexte marqué par ce que certains ont appelé, les migrations mondialisées (Le Bras, Lang, 2006) Si dans le passé, les femmes migraient en tant qu’épouses, aujourd’hui, les migrations féminines africaines s’inscrivent dans...

Cet article analyse le rôle et les déterminants des migrations de main-d’oeuvre sur les marchés du travail des pays de l’Union européenne selon le degré de qualification des migrants, leurs caractéristiques sur les marchés du travail et leur origine intra- ou extra-communautaire....

Cet article propose une réflexion sur l’action publique pour accompagner, orienter et réguler les transformations et les différenciations régionales face à la mondialisation. Les défis pour l’État sont importants dans la mesure où il existe, à côté des grandes agglomérations, des...

In this paper, we analyze the demographic and economic consequences of endogenous migrations flows over the coming decades in a multi-regions overlapping generations general equilibrium model (INGENUE 2) in which the world is divided in ten regions. Our analysis offers a global perspective on...

Spatial mobility can be seen as an employment strategy to obtain job opportunities located into a different local labor market than the individual origin’s local market. That is migrants should have higher wages than non-migrants, as much more than migration effort should be compensated by job...