Управление экономическим развитием организации как процесс (Managing the economic development of an organization as a process)

One of the approaches to the analysis of the problem of organization management is presented as an independent process from the perspective of managing changes in the development of the organization. Typologization, methodological support for conducting research, as well as terminological features of their application in the process of studying the Russian experience of managing the economic development of organizations in the context of structural transformation of the management system as a whole are considered. Special attention is paid to the study of the essence of economic growth of socio-economic systems. The elements of the concept of a project-oriented approach to managing the development of an organization are presented in fragments.Один из подходов к анализу проблемы управления организацией представлен как самостоятельный процесс с позиции управления изменениями развития организации. Рассматривается типологизация, методическое обеспечение для проведения исследований, а также терминологические особенности их применения в процессе изучения российского опыта управления экономическим развитием организаций в условиях структурной трансформации системы управления в целом. Отдельное внимание уделяется исследованию сущности экономического роста социально-экономических систем. Фрагментарно представлены элементы концепции проектно-ориентированного подхода к управлению развитием организации