ФАКТОРЫ СОЦИАЛЬНОГО ЗАГРЯЗНЕНИЯ ВНУТРИОРГАНИЗАЦИОННОЙ СРЕДЫ
Приводятся результаты теоретического и практического исследования феномена социального загрязнения от экономической деятельности хозяйствующих субъектов на уровне внутриорганизационной среды. На основании выявленных противоречий в социально-трудовых отношениях идентифицирована совокупность и структура токсинов в организационной среде, оказывающих неблагоприятное воздействие на социально-психологическое благополучие работников.
Year of publication: |
2013
|
---|---|
Authors: | ЭДУАРДОВНА, ФЁДОРОВА АЛЁНА ; МЕЧИСЛАВОВИЧ, ПАРСЮКЕВИЧ АНТОН |
Published in: |
Вестник Омского университета. Серия «Экономика». - CyberLeninka. - 2013, 3, p. 78-82
|
Publisher: |
CyberLeninka Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего профессионального образования «Омский государственный университет им. Ф.М. Достоевского» |
Subject: | СОЦИАЛЬНОЕ ЗАГРЯЗНЕНИЕ | СОЦИАЛЬНО-ПСИХОЛОГИЧЕСКОЕ БЛАГОПОЛУЧИЕ | ПРЕКАРИЗАЦИЯ ЗАНЯТОСТИ | ТОКСИЧЕСКИЕ ПРАКТИКИ УПРАВЛЕНИЯ | ТОКСИЧЕСКОЕ РУКОВОДСТВО | ТОКСИЧЕСКОЕ РАБОЧЕЕ МЕСТО | SOCIAL POLLUTION | SOCIO-PSYCHOLOGICAL WELL-BEING | PRECARIOUS WORK | TOXIC MANAGEMENT PRACTICES | TOXIC LEADERSHIP | TOXIC WORKPLACE |
Saved in:
freely available