ФОРМИРОВАНИЕ ТРУДОВОГО ПОТЕНЦИАЛА И ЕГО ПРЕОБРАЗОВАНИЕ В ТРУДОВЫЕ РЕСУРСЫ В СИСТЕМЕ РЕГИОНАЛЬНОГО УПРАВЛЕНИЯ

Предложено формирование трудового потенциала региона понимать как непрерывный процесс создания трудового потенциала и его реализации в трудовые ресурсы территории. Его основным результатом является адекватное преобразование трудового потенциала в трудовые ресурсы с количественными и качественными характеристиками, обеспечивающими развитие региональной социально экономической системы

MoreLess

Year of publication:	2013
Authors:	СОРОКИНА Н.Ю.
Published in:	Известия Тульского государственного университета. Экономические и юридические науки. - CyberLeninka. - 2013, 3, p. 190-199
Publisher:	CyberLeninka Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего профессионального образования "Тульский государственный университет"
Subject:	СТРАТЕГИЯ РЕГИОНАЛЬНОГО СОЦИАЛЬНО -ЭКОНОМИЧЕСКОГО РАЗВИТИЯ \| ТРУДОВОЙ ПОТЕНЦИАЛ РЕГИОНА \| ТРУДОВЫЕ РЕСУРСЫ РЕГИОНА \| STRATEGY REGIONAL SOCIAL AND ECONOMIC DEVELOPMENT \| THE LABOR POTENTIAL OF THE REGION \| THE LABOR FORCE OF THE REGION

freely available

Full text |

More access options

Check Google Scholar

In German libraries (KVK)

I need help

More details

Type of publication:	Article
Source:	RePEc - Research Papers in Economics

Persistent link: https://www.econbiz.de/10011229009