//-->
Acting on frictions: learning blocks and flows in knowledge intensive organizations
Bijlsma-Frankema, Katinka, (2006)
Vertrouwen in senior management: een onderbelichte bron van productiviteit
Bijlsma-Frankema, Katinka, (2010)
Knowledge sharing within teams : enabling and constraining factors
Rosendaal, Bastiaan, (2015)