Arbeits- und Sozialrecht - Arbeitsrechtliche Entscheidungen - Betriebsübergangsrecht-Tarifvertragsrecht: - Betriebsübergang: Tarifwechsel nur bei kongruenter Tarifgebundenheit (Bestätigung der Rspr.) - Abweichung nur durch einzelvertragliche Einigung über die Anwendung des neuen Branchentarifvertrags (BAG-Urteil vom 21. 2. 2001 mit Anm. von RAtin Dr. Kathrin Haussmann)