Find Out How Much It Means to Me! The Importance of Interpersonal Respect in Work Values Compared to Perceived Organizational Practices

Find Out How Much It Means to Me! The Importance of Interpersonal Respect in Work Values Compared to Perceived Organizational Practices

Quaquebeke, Niels, (2009)

Defining Respectful Leadership: What It Is, How It Can Be Measured, and Another Glimpse at What It Is Related to

Quaquebeke, Niels, (2010)

The Eye Of The Beholder - Um Führungseffektivität zu erklären, wenden sich moderne Führungstheorien zunehmend den kognitiven Konstrukten zu, die Beschäftigte über ihre Vorgesetzten entwickeln. Auch darin spiegelt sich der Trend, Führung als einen Prozess zu verstehen, an dem mindestens immer zwei Personen beteiligt sind. Die Autoren geben einen Überblick über diese noch recht junge ...

van Quaquebeke, Niels, (2009)