Organisations- und Personalarbeit in Europa : Von operativer Oberflächlichkeit zur eurostrategischen Grundausrichtung

Vorliegender Diskurs beschäftigt sich mit Organisations- und Personalarbeit in Europa: Er betrachtet dabei die Entwicklung von operativer Oberflächlichkeit zur eurostrategischen Grundausrichtung.

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Institutions:	Universität <Saarbrücken> / Lehrstuhl für Betriebswirtschaftslehre, insbesondere Organisation, Personal- und Informationsmanagement
Subject:	Europäische Union \| Personalentwicklung \| Organisationsentwicklung

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1. Ausgangslage
2. Strukturelle Konsequenzen
3. Kulturelle Herausforderung: Der statische Aspekt
4. Kulturelle Herausforderung: Der dynamische Aspekt
5. Ergebnis

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