Selectie en vooroordeel - In het recente onderzoek van Krijn van Beek naar de kansen van laag opgeleide arbeidsloze werkzoekenden op de Nederlandse arbeids- markt staat vooral het selectiegedrag van werkgevers centraal.
Year of publication: |
1993
|
---|---|
Authors: | Plug, Jan |
Published in: |
Personeelbeleid : officiel orgaan van de Nederlandse Vereniging voor Personeelbeleid. - 's-Gravenhage : [s.n.], ISSN 0031-5656, ZDB-ID 6088867. - Vol. 29.1993, 9, p. 59-62
|
Saved in:
Saved in favorites
Similar items by person
-
Plug, Jan, (1996)
-
Plug, Jan, (1995)
-
Plug, Jan, (1994)
- More ...