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~institution:"Helmut-Schmidt-Universität"
~institution:"Springer-Verlag GmbH"
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Search: subject_exact:"Diversity Management"
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Germany
Diversity Management
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Deutschland
5
Diversity management
5
Personalpolitik
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Weibliche Führungskräfte
3
Women managers
3
Arbeitswelt
2
Corporate Social Responsibility
2
Corporate culture
2
Corporate social responsibility
2
Economic psychology
2
Interkulturelles Management
2
Older workers
2
Organisatorischer Wandel
2
Organizational change
2
Social integration
2
Soziale Integration
2
Unternehmenskultur
2
Weibliche Führungskraft
2
Wirtschaftspsychologie
2
Ältere Arbeitskräfte
2
Age group
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Altersgruppe
1
Altersstruktur
1
Arbeitsgestaltung
1
Arbeitsmarktdiskriminierung
1
Arbeitsmarktintegration
1
Ausländische Tochtergesellschaft
1
Ausländisches Unternehmen
1
Behinderte Arbeitskräfte
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Beschäftigungsfähigkeit
1
Bevölkerungsentwicklung
1
Business organization
1
Change Management
1
China
1
Competence
1
Computerized method
1
Computerunterstützung
1
Cross-cultural management
1
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Online availability
All
Undetermined
3
Type of publication
All
Book / Working Paper
4
Type of publication (narrower categories)
All
Aufsatzsammlung
2
Case study
2
Collection of articles of several authors
2
Fallstudie
2
Sammelwerk
2
Hochschulschrift
1
Thesis
1
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Language
All
German
4
Author
All
Boie, Steffen-Hinrich
1
Domsch, Michel E.
1
Eilers, Silke
1
Hansen, Katrin
1
Lutz, Barbara
1
Rump, Jutta
1
Institution
All
Helmut-Schmidt-Universität
Springer-Verlag GmbH
Springer Fachmedien Wiesbaden
7
Bertelsmann Stiftung
3
Bundesarbeitsgemeinschaft der Freien Wohlfahrtspflege
2
Deutschland / Antidiskriminierungsstelle des Bundes
2
Haufe-Lexware GmbH & Co. KG
2
Institut für Mittelstandsforschung <Lüneburg>
2
Kongress der Sozialwirtschaft <7, 2011, Magdeburg>
2
Shaker Verlag
2
Verlag Bertelsmann Stiftung
2
Berliner Kongress <1, 2008, Berlin>
1
Books on Demand GmbH <Norderstedt>
1
Deutsche Gesellschaft für Personalführung
1
Deutschland / Bundeswehr / Universität Hamburg
1
Die Ordnung(en) der Arbeit. Fiktionen und De/Konstruktionen einer Geordneten und Ordnenden Arbeitswelt <Veranstaltung> <2018, Essen>
1
Dr. Rainer Hampp <Firma>
1
Erich-Schmidt-Verlag <Berlin>
1
Fachverlag für Wirtschafts- und Steuerrecht Schäffer <Stuttgart>
1
Fraunhofer-Gesellschaft
1
Fraunhofer-Informationszentrum Raum und Bau
1
Fraunhofer-Institut für Arbeitswirtschaft und Organisation
1
Fraunhofer-Institut für System- und Innovationsforschung
1
Fritz-Erler-Forum Baden-Württemberg
1
Goethe-Universität Frankfurt am Main
1
Kassel University Press GmbH
1
Klaus Kellner Verlag e.K.
1
Kompetenzverbund Kulturelle Integration und Wissenstransfer
1
Kompetenzzentrum Fachkräftesicherung
1
Leuphana Universität Lüneburg
1
NWB Verlag
1
Nomos Verlagsgesellschaft
1
RWTH Aachen / Zentrum für Lern- und Wissensmanagement und Lehrstuhl Informationsmanagement im Maschinenbau
1
Rationalisierungs- und Innovationszentrum der Deutschen Wirtschaft
1
Sachverständigenrat Deutscher Stiftungen für Integration und Migration / Forschungsbereich
1
Social Diversity - International Social Work from an Intercultural and De-Colonial Perspective. Implications for Social Work with Refugees and Migrants <Veranstaltung> <2016, Eichstätt>
1
Stiftung Genshagen
1
Universität Bremen
1
Universität Kassel
1
Verlag Barbara Budrich
1
more ...
less ...
Published in...
All
IBE-Reihe
1
Management-Reihe Corporate Social Responsibility
1
Research
1
Source
All
ECONIS (ZBW)
4
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1
-
4
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4
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1
Frauen in Führung : Modernität und Agilität - wie die Veränderung der Unternehmensprozesse und Kultur Innovation fördert
Lutz, Barbara
(
ed.
)
-
2018
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011866834
Saved in:
2
CSR und Diversity Management : erfolgreiche Vielfalt in Organisationen
Hansen, Katrin
(
ed.
)
-
2017
-
2. Auflage
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011632653
Saved in:
3
Age Diversity Management in China : eine Herausforderung für deutsche Auslandsunternehmen
Boie, Steffen-Hinrich
-
2014
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010439273
Saved in:
4
Auf dem Weg zur Arbeit 4.0 : Innovationen in HR
Rump, Jutta
(
ed.
);
Eilers, Silke
(
ed.
)
-
2017
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011484758
Saved in:
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