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~person:"Stock-Homburg, Ruth"
~type_genre:"Handbuch"
~type_genre:"Thesis"
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Search: subject:"Management"
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Germany
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4
Supplier relationship management
4
Theorie
4
Theory
4
Unternehmen
4
Competence
3
Estimation
3
Human Resource Management
3
Kompetenz
3
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3
Personalmanagement
3
Personalpolitik
3
Persönlichkeitspsychologie
3
Schätzung
3
Social relations
3
Soziale Beziehungen
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3
Customer satisfaction
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Führungskräfte
2
Innovation management
2
Innovationsmanagement
2
Kundenorientierung
2
Kundenzufriedenheit
2
Managers
2
Organizational behaviour
2
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2
Strategisches Management
2
Verhalten in Organisationen
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Arbeitsgruppe
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Undetermined
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Type of publication
All
Book / Working Paper
12
Type of publication (narrower categories)
All
Handbuch
Thesis
Article in journal
38
Aufsatz in Zeitschrift
38
Aufsatz im Buch
23
Book section
23
Hochschulschrift
13
Graue Literatur
6
Non-commercial literature
6
Arbeitspapier
3
Lehrbuch
3
Textbook
3
Working Paper
3
Aufsatzsammlung
2
Collection of articles of several authors
2
Handbook
2
Sammelwerk
2
Case study
1
Fallstudie
1
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less ...
Language
All
German
12
English
2
Author
All
Stock-Homburg, Ruth
Bruhn, Manfred
36
Weber, Jürgen
26
Domsch, Michel E.
25
Homburg, Christian
25
Herstatt, Cornelius
23
Kersten, Wolfgang
23
Leaders for Manufacturing Program.
23
Pepels, Werner
23
Hilb, Martin
21
Leaders for Global Operations Program.
21
Burmann, Christoph
17
Müller, Stefan
17
Esch, Franz-Rudolf
16
Fabozzi, Frank J.
16
Matiaske, Wenzel
16
S.P. Kothari.
16
Albers, Sönke
14
Fantapié Altobelli, Claudia
14
Gaitanides, Michael
13
Gassmann, Oliver
13
Kolb, Robert W.
13
Michael A. Cusumano.
13
Müller, Martin
13
Schulte, Karl-Werner
12
Berens, Wolfgang
11
Eller, Roland
11
Federmann, Rudolf
11
Michael Cusumano.
11
Tomczak, Torsten
11
Bertl, Romuald
10
Geißler, Harald
10
Gondring, Hanspeter
10
Grichnik, Dietmar
10
Kleineidam, Hans-Jochen
10
Melnikas, Borisas
10
Nissen, Volker
10
Pfriem, Reinhard
10
Ringlstetter, Max J.
10
Spengler, Thomas Stefan
10
more ...
less ...
Institution
All
Springer Fachmedien Wiesbaden
3
Published in...
All
Neue Perspektiven der marktorientierten Unternehmensführung
5
Neue betriebswirtschaftliche Forschung : Nbf
4
Research
4
Gabler Research / Neue Perspektiven der marktorientierten Unternehmensführung
2
Gabler Research
1
Gabler research
1
Source
All
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12
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-
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1
Organisationale Unterstützung zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf : eine Untersuchung zentraler Zusammenhänge aus Topmanagement- und interkultureller Perspektive
Strecker, Marina Melanie
-
2016
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011405997
Saved in:
2
Innovationen im Zeitalter der Digitalisierung : Chancen und Herausforderungen für Topmanager und Mitarbeiter
Groß, Matthias
-
2017
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011710362
Saved in:
3
Zusammenarbeit in der Neuproduktentwicklung : die Bedeutung von Macht aus einer intra- und interorganisationalen Perspektive
Reiferscheid, Ines
-
2016
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011439704
Saved in:
4
Handbuch strategisches Personalmanagement
Stock-Homburg, Ruth
(
ed.
)
-
2013
-
2., überarbeitete und erweiterte Auflage
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009745434
Saved in:
5
Change
Management
: Taxonomie und Erfolgsauswirkungen
Pescher, Julia
-
2010
-
1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003927077
Saved in:
6
Empathie im Kundenkontakt : Einflussfaktoren, Erfolgsauswirkungen und Altersunterschiede als Kontextfaktoren
Rödiger, Kai
-
2017
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011655299
Saved in:
7
Handbuch Strategisches Personalmanagement
Stock-Homburg, Ruth
(
ed.
);
Wolff, Birgitta
(
contributor
)
-
2011
-
1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10008779748
Saved in:
8
Der Zusammenhang zwischen Mitarbeiter- und Kundenzufriedenheit : direkte, indirekte und moderierende Effekte
Stock-Homburg, Ruth
-
2012
-
5. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013353968
Saved in:
9
Age inclusion : Erfolgsauswirkungen des Umgangs mit Mitarbeitern unterschiedlicher Altersgruppen in Unternehmen
Bieling, Gisela
-
2011
-
1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10008907295
Saved in:
10
Der Zusammenhang zwischen Mitarbeiter- und Kundenzufriedenheit : direkte, indirekte und moderierende Effekte
Stock-Homburg, Ruth
-
2007
-
3. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003456538
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