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Search: person:"Weller, Ingo"
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Personalbeschaffung
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Recruitment
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Arbeitsmobilität
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Arbeitsorganisation
1
Arbeitszufriedenheit
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Asymmetric information
1
Asymmetrische Information
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Betriebszugehörigkeit
1
Compensation system
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Corporate disclosure
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Customer satisfaction
1
Führungsstil
1
Großbritannien
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Human Resource Management
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Job performance
1
Job satisfaction
1
Job tenure
1
Kundenzufriedenheit
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Labour mobility
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Leadership style
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Leistungsentgelt
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Lohn
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Lohnstruktur
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Performance pay
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Personalmanagement
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Theorie
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Theory
1
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United Kingdom
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United States
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Unternehmenspublizität
1
Vergütungssystem
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Wage structure
1
Wages
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Work organization
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1
employees
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All
Free
8
Undetermined
3
Type of publication
All
Book / Working Paper
8
Article
4
Type of publication (narrower categories)
All
Article in journal
3
Aufsatz in Zeitschrift
3
Aufsatz im Buch
1
Book section
1
Language
All
German
8
English
4
Author
All
Weller, Ingo
12
Matiaske, Prof. Dr. Wenzel
4
Holtmann, Doris
3
Matiaske, Wenzel
2
Brown, Michelle
1
Duchon, Dennis
1
Evanschitzky, Heiner
1
Michalk, Agnes
1
Möllenhoff, Dieter
1
Mühlbauer, Daniel
1
Nyberg, Anthony J.
1
Pieper, Jenna R.
1
Steffen, PD Dr. Eckhard
1
Strizver, Sam D.
1
Süß, Julian
1
Trevor, Charlie O.
1
Wangenheim, Florian von
1
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Institution
All
Werkstatt für Organisations- und Personalforschung
8
Published in...
All
The Oxford handbook of recruitment
Journal of management
Report / Werkstatt für Organisations- und Personalforschung
Berichte der Werkstatt für Organisations- und Personalforschung
18
Berichte der Werkstatt für Organisations- und Personalforschung e.V.
8
Werkstatt für Organisations- und Personalforschung e.V. - Berichte & Skripte
6
Academy of Management journal : AMJ
5
Organizational Behaviour - Verhalten in Organisationen
4
Work Report / Werkstatt für Organisations- und Personalforschung
4
Ifo-Schnelldienst
3
Journal of business economics : JBE
3
Die Betriebswirtschaft : DBW
2
Empirische Personal- und Organisationsforschung
2
Immaterielle Ressourcen
2
Personalführung : das Fachmagazin für Personalverantwortliche
2
Schmalenbachs Zeitschrift für betriebswirtschaftliche Forschung : ZfbF
2
Schmalenbachs Zeitschrift für betriebswirtschaftliche Forschung : Zfbf
2
Universität Flensburg - Internationales Institut für Management - Professur ABWL, insb. Personal und Organisation - Publikationen
2
Werkstatt für Organisations- und Personalforschung e.V. - Berichte
2
Workplace productivity and management practices
2
Zeitschrift für Personalforschung (ZfP)
2
Zeitschrift für Personalforschung : (ZfP)
2
Zeitschrift für Personalforschung : ZfP
2
ifo Schnelldienst
2
Berichte
1
Berichte Werkstatt für Organisations- und Personalforschung
1
Berichte der Werkstatt für Organisations- und Personalforschung ; 6 (2001)
1
Berichte der Werkstatt für Organisations- und Personalforschung e.V. ; 16 (2008)
1
Beschäftigungspolitik von Unternehmen : theoretische Erklärungsansätze und empirische Erkenntnisse
1
Discussion Papers / Fachbereich Wirtschaftswissenschaft, Freie Universität Berlin
1
Discussion paper
1
Diskussionsbeiträge
1
Entrepreneurship
1
Ergebnisberichte ; 4 (2003)
1
Fallstudien zum Internationalen Management : Grundlagen, Praxiserfahrungen, Perspektiven
1
Fallstudien zum internationalen Management : Grundlagen, Praxiserfahrungen, Perspektiven
1
Finanzkriseninduzierte Vergütungsregulierung und arbeitsrechtliche Entgeltsysteme : 8. ZAAR-Kongreß, München, 13. Mai 2011
1
Governance issues in strategic alliances
1
Handbook of research on comparative human resource management
1
Ifo Schnelldienst
1
Leistungsvergütung im öffentlichen Dienst
1
more ...
less ...
Source
All
RePEc
8
ECONIS (ZBW)
4
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1
-
10
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12
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Relevance
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Date (oldest first)
1
Pay information disclosure : review and recommendations for research spanning the pay secrecy-pay transparency continuum
Brown, Michelle
;
Nyberg, Anthony J.
;
Weller, Ingo
; …
- In:
Journal of management
48
(
2022
)
6
,
pp. 1661-1694
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013268105
Saved in:
2
Transformational leadership, high-performance work system consensus, and customer satisfaction
Weller, Ingo
;
Süß, Julian
;
Evanschitzky, Heiner
; …
- In:
Journal of management
46
(
2020
)
8
,
pp. 1469-1497
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012310208
Saved in:
3
Referral hire presence implications for referrer turnover and job performance
Pieper, Jenna R.
;
Trevor, Charlie O.
;
Weller, Ingo
; …
- In:
Journal of management
45
(
2019
)
5
,
pp. 1858-1888
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012004467
Saved in:
4
Gütekriterien einer deutschsprachigen Version der Mini-Markers zur Erfassung der "Big Five" (überarbeitete Version, 04/2009)
Weller, Ingo
;
Matiaske, Wenzel
-
Werkstatt für Organisations- und Personalforschung
-
2009
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004999029
Saved in:
5
Leistungsorientierung und der Wechsel des Rahmens. Ein Erklärungs- und Messansatz für Extra-Rollenverhalten
Weller, Ingo
;
Matiaske, Wenzel
-
Werkstatt für Organisations- und Personalforschung
-
2009
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004999030
Saved in:
6
Recruitment source implications for organizational tenure
Weller, Ingo
;
Michalk, Agnes
;
Mühlbauer, Daniel
- In:
The Oxford handbook of recruitment
,
(pp. 139-160)
.
2014
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010202010
Saved in:
7
Gütekriterien und faktorielle Struktur des IMC-Gitters zur Messung von Leistungs-, Macht- und Anschlussmotiven
Weller, Ingo
;
Matiaske, Prof. Dr. Wenzel
-
Werkstatt für Organisations- und Personalforschung
-
2003
Persistent link: https://www.econbiz.de/10005395009
Saved in:
8
Transparenz und Kommunikation als Erfolgsfaktoren von Leistungsbeurteilungen im öffentlichen Dienst. Vorstellung eines Forschungsprojektes
Holtmann, Doris
;
Matiaske, Prof. Dr. Wenzel
;
Weller, Ingo
-
Werkstatt für Organisations- und Personalforschung
-
2002
Persistent link: https://www.econbiz.de/10005546437
Saved in:
9
Anforderungen an Spitzenführungskräfte. Retrospektive und Perspektive: Eine empirische Untersuchung
Matiaske, Prof. Dr. Wenzel
;
Holtmann, Doris
;
Weller, Ingo
-
Werkstatt für Organisations- und Personalforschung
-
2002
Persistent link: https://www.econbiz.de/10005395017
Saved in:
10
Leistungsbeurteilung im öffentlichen Dienst. Zur Validierung des Leistungsbeurteilungs- und -bewertungssystems LBB-SYS
Holtmann, Doris
;
Matiaske, Prof. Dr. Wenzel
; …
-
Werkstatt für Organisations- und Personalforschung
-
2001
Persistent link: https://www.econbiz.de/10005230147
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