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~subject:"Elektronisches Personalmanagement"
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Search: subject_exact:"Eignungsdiagnostik"
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Type of publication
All
Article
9
Book / Working Paper
2
Type of publication (narrower categories)
All
Aufsatz im Buch
7
Book section
7
Article in journal
2
Aufsatz in Zeitschrift
2
Hochschulschrift
2
Thesis
1
Language
All
German
English
12
Author
All
Demmer, Christine
1
Diercks, Joachim
1
Eckhardt, Andreas
1
Etzel, Anja
1
Etzel, Stefan
1
Frickenschmidt, Sören
1
Frische, Daniel
1
Guggenberger, Alexandra
1
Jaschke, Maximilian
1
Keim, Tobias
1
Kirbach, Christine
1
Konradt, Udo
1
Laumer, Sven
1
Maier, Christian
1
Schmidt, Annegret
1
Steiner, Heinke
1
Trost, Armin
1
Warszta, Tim
1
Weitzel, Tim
1
Wiedmann, Jürgen
1
Wurow, Anja
1
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less ...
Published in...
All
Online-Assessment : Grundlagen und Anwendung von Online-Tests in der Unternehmenspraxis ; [in Personalmarketing, Personalauswahl und Personalentwicklung] ; mit 42 Tabellen
3
Personalauswahl im öffentlichen Sektor : [Symposium "Personalauswahl im öffentlichen Sektor" vom 9.März 2005]
2
Digitalisierung der Unternehmen
1
Personalführung : das DGFP Magazin für das Personalmanagement
1
Personalmarketing 2.0 : vom Employer Branding zum Recruiting
1
Personalwirtschaft : das Magazin für den Job HR
1
Schriftenreihe Marketing und Personal
1
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less ...
Source
All
ECONIS (ZBW)
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1
-
11
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11
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Relevance
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1
Application of Gilliland’s model of applicants’ reactions to the field of web-based selection
Warszta, Tim
-
2012
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009577214
Saved in:
2
Ortsunabhängige Personalauswahlgespräche und moderne Instrumente des E-Recruitings
Jaschke, Maximilian
-
2014
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010341980
Saved in:
3
Bewerbermanagementsysteme in deutschen Großunternehmen : Wertbeitrag von IKT für dienstleistungsproduzierende Leistungs- und Lenkungssysteme
Eckhardt, Andreas
;
Laumer, Sven
;
Maier, Christian
- In:
Digitalisierung der Unternehmen
,
(pp. 47-75)
.
2012
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009622577
Saved in:
4
Die Kombination aus internetbasiertem Employer Branding und E-Assessment bei Tchibo
Diercks, Joachim
- In:
Personalmarketing 2.0 : vom Employer Branding zum Recruiting
,
(pp. 175-190)
.
2012
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009631696
Saved in:
5
Normstrategien zur konsequenten Implementierung : Einführung von E-Recruiting-Systemen
Trost, Armin
;
Frickenschmidt, Sören
;
Keim, Tobias
- In:
Personalführung : das DGFP Magazin für das …
42
(
2009
)
1
,
pp. 56-68
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003789911
Saved in:
6
Ohne System läuft nichts : Bewerbermanagement
Demmer, Christine
- In:
Personalwirtschaft : das Magazin für den Job HR
36
(
2009
)
2
,
pp. 18-22
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003802257
Saved in:
7
Intelligente Bewerberauswahl : Lösungen zum Umgang mit hohen Bewerberzahlen am Beispiel der Entwicklung eines PreScreening-Systems für eine internationale Unternehmensberatung
Kirbach, Christine
;
Guggenberger, Alexandra
- In:
Personalauswahl im öffentlichen Sektor : [Symposium …
,
(pp. 343-358)
.
2009
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003906518
Saved in:
8
Das Rekrutierungs- und Personalauswahlverfahren der Polizei NRW
Etzel, Anja
;
Frische, Daniel
;
Etzel, Stefan
;
Schmidt, …
- In:
Personalauswahl im öffentlichen Sektor : [Symposium …
,
(pp. 359-370)
.
2009
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003906520
Saved in:
9
Einführung: Online-Tests in der Personalauswahl
Steiner, Heinke
- In:
Online-Assessment : Grundlagen und Anwendung von …
,
(pp. 99-103)
.
2009
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003821018
Saved in:
10
Mehrstufiges Auswahlverfahren mit Online-Assessments bei der Lufthansa
Wiedmann, Jürgen
- In:
Online-Assessment : Grundlagen und Anwendung von …
,
(pp. 105-126)
.
2009
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003821030
Saved in:
11
Interne Stellenbesetzung innerhalb der Conergy Gruppe mit dem verhaltensbasierten Fragebogen "Predictive Index"
Wurow, Anja
- In:
Online-Assessment : Grundlagen und Anwendung von …
,
(pp. 127-139)
.
2009
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003821032
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