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~type_genre:"Mehrbändiges Werk"
~type_genre:"Thesis"
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Search: subject_exact:"Humanressourcen"
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10
Knowledge management
10
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Immaterielle Werte
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KMU
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All
Book / Working Paper
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Type of publication (narrower categories)
All
Mehrbändiges Werk
Thesis
Article in journal
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Aufsatz in Zeitschrift
90
Aufsatz im Buch
25
Book section
25
Hochschulschrift
19
Collection of articles of several authors
13
Sammelwerk
13
Aufsatzsammlung
10
Graue Literatur
8
Lehrbuch
8
Non-commercial literature
8
Arbeitspapier
6
Textbook
6
Working Paper
6
Case study
5
Fallstudie
5
Konferenzschrift
3
Conference proceedings
2
Guidebook
2
Handbook
2
Handbuch
2
Ratgeber
2
Bibliografie
1
Bibliografie enthalten
1
Bibliography included
1
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Language
All
German
16
Author
All
Femppel, Kurt
2
Reinsch, Christoph
2
Faller, Markus
1
Fliaster, Alexander
1
Güde, Marco
1
Heckmann, Miriam
1
Kampe, Tim
1
Kaudela-Baum, Stephanie
1
Krauss, Niclas F.
1
Lucht, Thomas
1
Ortner, Gerhard E.
1
Schnabel, Ulrich G.
1
Schneck, Matthias H.
1
Schwarz, Doreen
1
Stachel, Kerstin
1
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Published in...
All
Hochschulschriften zum Personalwesen
2
Betriebswirtschaftliche Forschungsergebnisse
1
Driesen Beiträge zum Human Resource Management
1
Driesen Edition Wissenschaft / Beiträge zum Human Resource Management
1
Europäische Hochschulschriften / 5
1
Gabler Research
1
Gabler Research / Schriften zur Unternehmensentwicklung
1
Gabler-Edition Wissenschaft / Schriften zur Unternehmensentwicklung
1
Reihe: Personal, Organisation und Arbeitsbeziehungen : POA
1
Schriften zur Unternehmensentwicklung
1
Schriftenreihe Gesundheitswirtschaft
1
Schriftenreihe Innovative betriebswirtschaftliche Forschung und Praxis
1
Springer-Gabler-Research
1
kma-reader
1
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Source
All
ECONIS (ZBW)
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1
Dynamische Fähigkeiten im Strategischen HRM : zugrunde liegende HR-Prozesse und Wirkungen ; eine qualitative Einzelfallstudie
Heckmann, Miriam
-
2014
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010416452
Saved in:
2
Management des intellektuellen Kapitals wissensintensiver Dienstleister : Strategieoptionen zum Erwerb und zur Entwicklung intellektueller Ressourcen
Schnabel, Ulrich G.
-
2013
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010193918
Saved in:
3
Personalrisiken bei Mergers & Acquisitions : Personalwirtschaftliche und arbeitsrechtliche Strategien zur Analyse und Sicherung strategischer Humanressourcen
Güde, Marco
-
2011
-
1., neue Ausg.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009308397
Saved in:
4
Führung von Wirtschaftsprüfungsgesellschaften : Intellectual Capital als Rahmenkonzept des strategischen Managements in Professional Service Firms
Kampe, Tim
-
2011
-
1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10008649556
Saved in:
5
Strategische Personalplanung und Humankapitalbewertung : Simulation anhand der Cottbuser Formel
Schwarz, Doreen
-
2010
-
1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003885569
Saved in:
6
Das Personalwesen in der deutschen Wirtschaft : eine empirische Untersuchung
Femppel, Kurt
-
2000
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011326987
Saved in:
7
Quantifizierung von Personalvermögen zur Unterstützung strategischer Entscheidungen : Entwicklung und Anwendungsfelder eines integrativen Ansatzes
Reinsch, Christoph
-
2008
-
[2. Aufl.]
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003788236
Saved in:
8
Patientenorientierte Krankenhausführung : Beiträge des Personalmanagements zur Markenbildung und Kundenorientierung von Krankenhäusern
Stachel, Kerstin
-
2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003672751
Saved in:
9
Strategisches Human Resource Management : ein Beitrag zur Revision des Michigan-Ansatzes unter besonderer Berücksichtigung der Leistungsbeurteilung
Lucht, Thomas
-
2007
-
1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003453054
Saved in:
10
Strategieorientierte HR Due Diligence
Faller, Markus
-
2006
-
1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003280489
Saved in:
11
Strategisches Human Resource Management im Wandel : Theorien aus der Praxis
Kaudela-Baum, Stephanie
-
2006
-
1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003109017
Saved in:
12
Quantifizierung von Personalvermögen zur Unterstützung strategischer Entscheidungen : Entwicklung und Anwendungsfelder eines integrativen Ansatzes
Reinsch, Christoph
-
2005
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003182764
Saved in:
13
Strategische Perspektiven des Humanressourcen-Managements
Krauss, Niclas F.
-
2002
-
1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001672660
Saved in:
14
Das Personalwesen in der deutschen Wirtschaft : eine empirische Untersuchung
Femppel, Kurt
-
2000
-
1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001421053
Saved in:
15
Humanbasierte Innovationsidentität als Managementherausforderung : interdisziplinäres Erklärungsmodell des japanischen Wissensmanagements
Fliaster, Alexander
-
2000
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001430317
Saved in:
16
Strategische Personalführung : Entwicklung eines integrativen Managementkonzepts
Schneck, Matthias H.
-
2000
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001461555
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