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~institution:"Helmut-Schmidt-Universität"
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Graue Literatur
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Non-commercial literature
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Working Paper
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Matiaske, Wenzel
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Domsch, Michel E.
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Boie, Steffen-Hinrich
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Geißler, Harald
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Hane, Timm
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Hensen, Rebekka
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Herbold, Martin
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Meyer, Dirk
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Müller, Stefan
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Salmon, Dirk
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Schaefer, Christina
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Helmut-Schmidt-Universität
National Bureau of Economic Research
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European Conference of Ministers of Transport
83
Springer Fachmedien Wiesbaden
68
Anglo-German Foundation for the Study of Industrial Society
64
Deutsche Gesellschaft für Personalführung
28
Economic Research Centre
25
Nomos Verlagsgesellschaft
25
Verlag Dr. Kovač
24
OECD
21
Bertelsmann Stiftung
18
Institut für Mittelstandsforschung Bonn
16
Maxwell Graduate School of Citizenship and Public Affairs
15
Peter Lang GmbH
15
Deutscher Industrie- und Handelskammertag
14
Europäische Kommission
14
Universität Mannheim / Institut für Mittelstandsforschung
14
Zentrum für Europäische Wirtschaftsforschung
14
Institut für Weltwirtschaft
13
Rationalisierungs- und Innovationszentrum der Deutschen Wirtschaft
13
Springer-Verlag GmbH
13
Steinbeis-Stiftung für Wirtschaftsförderung
13
Deloitte-Mittelstandsinstitut <Bamberg>
12
Fraunhofer-Institut für Systemtechnik und Innovationsforschung
12
Rheinisch-Westfälisches Institut für Wirtschaftsforschung
12
Centre for Economic Performance
11
Institut der Deutschen Wirtschaft Köln
11
Verlag Franz Vahlen
11
Erich-Schmidt-Verlag <Berlin>
10
Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit
10
Shaker Verlag
10
Deutsches Institut für Wirtschaftsforschung
9
Deutschland / Bundesministerium für Wirtschaft und Technologie
9
Haufe-Lexware GmbH & Co. KG
9
KLS Accounting & Valuation GmbH
9
Thüringen / Landesregierung
9
Berliner Wissenschafts-Verlag
8
Bundesinstitut für Berufsbildung
8
Bundesverband der Deutschen Industrie
8
Edward Elgar Publishing
8
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Bildung und Organisation
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Hamburger Schriften zur Marketingforschung
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Research
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Schriftenreihe Strategisches Management
1
Wettbewerb und Regulierung von Märkten und Unternehmen
1
Working papers des Forschungsclusters OPAL der Helmut-Schmidt-Universität
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1
Eine Analyse des demographischen Wandels im Spiegel kleiner und mittlerer Unternehmen : eine Untersuchung am Beispiel der Region Schwalm-Eder
Herbold, Martin
-
2020
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012126073
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2
Anwendung der internationalen Rechnungslegung im europäischen Mittelstand : theoretische und empirische Analyse zur (denkbaren) Anwendung der IFRS (for SMEs) in Deutschland, Großbr...
Hane, Timm
-
2011
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009505003
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3
Successful crisis-driven human resource management in German consulting firms : an evolutionary perspective
Hristozova, Elena Georgieva
-
2012
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009577216
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4
Business-Coaching als unterstützendes Instrument im strategischen Management
Kalendruschat, Petra
-
2012
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009551963
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5
Regionale Personalarbeit – Eine Fallstudie der Stadt Flensburg
Maas, Martina
;
Matiaske, Wenzel
-
Helmut-Schmidt-Universität
-
2023
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014528098
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6
Der Zwang zur Neupositionierung von Unternehmen durch technische Innovationen: Voraussetzungen für einen nachhaltigen Erfolg : eine empirische Analyse am Beispiel des deutschen Fac...
Häder, Dieter
-
2016
-
1. Auflage
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011505825
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7
Teilleistungszugang und Wettbewerb bei Briefdiensten
Liebe, Andreas
-
2009
-
1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003881465
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8
New Public Management in der deutschen Arbeitsverwaltung : zwischen Anreiz und Motivationsverdrängung
Salmon, Dirk
-
2016
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011436549
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9
Age Diversity Management in China : eine Herausforderung für deutsche Auslandsunternehmen
Boie, Steffen-Hinrich
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2014
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