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Mensch und Markt : die ethische Dimension wirtschaftlichen Handelns ; Festschrift für Prof. Dr. dr. h. c. Volker Arnold
Nguyen, Tristan (ed.); Arnold, Volker (honouree) - 2011 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009232103
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Integratives Wertemanagement : eine Methodik zur Steuerungsoptimierung immaterieller Ressourcen in mittelständischen Unternehmen
Kinne, Peter - 2009 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003849283
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Mitarbeitermotivation im Outsourcing unter besonderer Berücksichtigung des Facility Managements
Wrase, Isabelle - 2010 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003906614
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Lernen in jungen, innovativen Unternehmen : die Erfolgswirkung von Organisationalem Lernen und Lernpotenzialen
Weiß, Kathrin - 2010 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003909735
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Change Leadership : den Wandel antizipieren und aktiv gestalten
Pechlaner, Harald (contributor);  … - 2010 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003939866
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Age inclusion : Erfolgsauswirkungen des Umgangs mit Mitarbeitern unterschiedlicher Altersgruppen in Unternehmen
Bieling, Gisela - 2011 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10008907295
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Entwicklungspotenziale der Personalberatung : Ansätze aus der systemischen Organisationsentwicklung und Beratung
Böhler, Markus - 2011 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10008779057
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Teams im Front End : Steigerung des unternehmerischen Verhaltens durch strukturierte Teams
Holtorf, Verena - 2011 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10008779062
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Das (Un-)Glück der Arbeitszeitfreiheit : eine ökonomisch-psychologische Analyse und Bewertung
Andresen, Maike - 2009 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003702034