We use household panel data to explore the wage returns associated with training incidence and intensity (duration) for British employees. We find these returns differ depending on the nature of the training; who funds the training; the skill levels of the recipient (white or blue collar); the...

Unter hohem gesellschaftlichen Druck haben Unternehmen in den letzten Jahren verstärkt Maßnahmen der Ökologisierung von Produktionsprozessen und Produkten vorgenommen und ihre Entscheidungsprozesse reorganisiert. Diese Lernprozesse verlaufen oft sehr pragmatisch und ungleichmäßig und finden...