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Aufsatzsammlung
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Mehrbändiges Werk
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Language
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German
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English
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Hinterhuber, Hans H.
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Matzler, Kurt
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Hinterhuber, Hans
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Stahl, Heinz K.
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Employability - Herausforderungen für die strategische Personalentwicklung : Konzepte für eine flexible, innovationsorientierte Arbeitswelt von morgen
2
Servant Leadership : Prinzipien dienender Unternehmensführung
2
SpringerLink / Bücher
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Change Leadership : den Wandel antizipieren und aktiv gestalten
1
De-Gruyter-Lehrbuch
1
Die Arbeitswelt im 21. Jahrhundert : Herausforderungen, Perspektiven, Lösungsansätze
1
Erfolg durch Dienen? : Beiträge zur wertsteigernden Führung von Dienstleistungsunternehmen
1
Fallen die Unternehmensgrenzen? : Beiträge zur Außenorientierung der Unternehmensführung
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Fokus Management und Führung
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Headhunter : Blick hinter die Kulissen einer verschwiegenen Branche
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Kolleg für Leadership and Management
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Leadership in sozialen Organisationen
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Organisation und Personal : Festschrift für Rolf Bühner
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Research
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The future of knowledge management
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Strategie und Leadership : Festschrift für Hans H. Hinterhuber
Matzler, Kurt
(
ed.
);
Hinterhuber, Hans H.
(
honouree
); …
-
2014
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010237824
Saved in:
2
Die Schließung der Lücke zwischen Strategie und Umsetzung
Hinterhuber, Hans H.
- In:
Die Arbeitswelt im 21. Jahrhundert : Herausforderungen, …
,
(pp. 211-221)
.
2013
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009780562
Saved in:
3
Strategische Unternehmungsführung
Hinterhuber, Hans H.
-
1989
-
[4. - 7. Aufl.]
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000102247
Saved in:
4
Leadership-Monitoring : eine nicht-delegierbare Aufgabe der obersten Führungskräfte
Hinterhuber, Hans H.
- In:
Organisation und Personal : Festschrift für Rolf Bühner
,
(pp. 657-676)
.
2004
Persistent link: https://www.econbiz.de/10002384265
Saved in:
5
Führen mit strategischer Teilhabe : wie sich die Lücken zwischen Strategie und Ergebnissen schließen lassen
Hinterhuber, Hans H.
-
2013
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009716466
Saved in:
6
Leadership Consulting
Hinterhuber, Hans H.
- In:
Headhunter : Blick hinter die Kulissen einer …
,
(pp. 208-236)
.
2011
Persistent link: https://www.econbiz.de/10008810508
Saved in:
7
Führen heißt die Herzen der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter gewinnen
Hinterhuber, Hans H.
- In:
Leadership in sozialen Organisationen
,
(pp. 21-30)
.
2009
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003832902
Saved in:
8
Leadership als Weltanschauung? : Aufgeschlossene Führungskräfte schaffen offene Unternehmen
Hinterhuber, Hans H.
;
Friedrich, Stephan A.
; …
- In:
Fallen die Unternehmensgrenzen? : Beiträge zur …
,
(pp. 129-143)
.
2001
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001576448
Saved in:
9
Leadership als Dienst an der Gemeinschaft: was können Führungskräfte und Unternehmer von Marc Aurel lernen?
Hinterhuber, Hans H.
- In:
Erfolg durch Dienen? : Beiträge zur wertsteigernden …
,
(pp. 17-45)
.
2002
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001697485
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10
Kundenzufriedenheit durch Kernkompetenzen : eigene Potentiale erkennen, entwickeln, umsetzen
Hinterhuber, Hans H.
;
Handlbauer, Gernot
;
Matzler, Kurt
-
2003
-
2., überarb. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010214352
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